三星崛起之道

　　三星崛起之道：東方式管控+西方式變革》通過重現(xiàn)三星公司70年發(fā)展歷程與管理特點，揭曉了一系列問題的答案：是什么讓三星在短短70多年的時間內(nèi)取得如此卓越的成績？是什么驅(qū)使三星在激烈的市場競爭中取勝，塑造了令人嘆為觀止的產(chǎn)業(yè)帝國？在1997年亞洲金融危機中，它又是通過怎樣的戰(zhàn)略調(diào)整，從而創(chuàng)造了迅速崛起的神話？“執(zhí)行為王”的企業(yè)文化是如何塑造的？三星是如何通過全面立體的標桿學習，取得了新經(jīng)營運動的勝利？在增強公司的技術(shù)研發(fā)能力方面，三星又是如何實踐“天才人才計劃”？三星公司實行的合理經(jīng)營、復合化經(jīng)營模式、生魚片理論對于我們有哪些啟示？

　　彭劍鋒：碩士研究生畢業(yè)于中國人民大學；1992年被評為人大副教授，1996年被評為教授研究方向：人力資源開發(fā)與管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷、企業(yè)文化的建設(shè)與管理曾多次出訪美國、澳大利亞、俄羅斯、新加坡、臺灣、香港等地進行學術(shù)交流。