朱文富，戶艷領(lǐng) 著
本書著眼于創(chuàng)新人才培養(yǎng)的特征以及現(xiàn)階段所面臨的新問題、新挑戰(zhàn)，提出以多維…
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王佩軍 著
本書是人力資源數(shù)據(jù)分析的工具指南書，主要講授人力資源數(shù)據(jù)分析的流程、工具…
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國網(wǎng)山東省電力公司，山東魯能軟件技術(shù)有限…
數(shù)字化時代人力資源如何進行數(shù)字化管理，企業(yè)如何打造高效的人力資源管理體系…
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李祖濱，陳媛，孫克華 著
中國企業(yè)的增長動力已經(jīng)由需求拉動型轉(zhuǎn)向供給優(yōu)化型，企業(yè)人才管理的重心轉(zhuǎn)向…
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李承晉 著
目前中國IT產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨的優(yōu)選問題可以概括為：核心技術(shù)不足、確保自主知識產(chǎn)…
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李鳳蓮
創(chuàng)新是當(dāng)今時代的主題，是企業(yè)實現(xiàn)目標和獲取競爭優(yōu)勢的重要手段。而企業(yè)的創(chuàng)…
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秋葉，張小桃 著
《個人品牌創(chuàng)業(yè)之路：8種能力破局創(chuàng)業(yè)維艱》從打造個人品牌實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的角度出…
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田效勛，李穎，劉瑞利 著
近些年來，很多企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)梯隊出現(xiàn)了人才“青黃不接”的現(xiàn)象，這嚴重制約了企…
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洪煜 著
本研究從資源依賴理論出發(fā)，結(jié)合對學(xué)術(shù)資源配置中權(quán)力運行機制的分析，構(gòu)建了…
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李剛 編
為了進一步加強企業(yè)干部管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，切實提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理工作的科…
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李佳明，鐘鳴 著
本書在簡要介紹人力資源管理的內(nèi)涵、發(fā)展與環(huán)境的基礎(chǔ)上，詳細闡述人力資源的…
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甕春春，甕興興 著
本書是百習(xí)而見兩位資深輔導(dǎo)師結(jié)合多年的實戰(zhàn)和輔導(dǎo)經(jīng)驗?zāi)Y(jié)而成。內(nèi)容包括如…
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