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第5節(jié):職業(yè)定位:頭三年要做的第一件事(4)

職場(chǎng)頭三年 作者:張超


大學(xué)剛畢業(yè)的小李就承認(rèn)了自己的虛榮心。她從畢業(yè)到現(xiàn)在都沒(méi)找到理想的工作,說(shuō)起來(lái)自己條件不錯(cuò),可是找工作時(shí),她總是想如果沒(méi)有體面的工作說(shuō)出去同學(xué)可能會(huì)笑話。

這就是虛榮心的體現(xiàn),心理學(xué)上認(rèn)為,虛榮心是一種過(guò)度強(qiáng)調(diào)自己的表現(xiàn),是為了取得榮譽(yù)和引起普遍注意而表現(xiàn)出來(lái)的一種不正常的社會(huì)情感。在虛榮心的驅(qū)使下,人們往往只追求面子上的好看,不顧現(xiàn)實(shí)的條件,最后造成危害。

在職業(yè)定位的時(shí)候,虛榮心帶來(lái)的選擇失誤會(huì)延誤人們走向成功的時(shí)間。虛榮心太重的人,無(wú)非就是要向別人炫耀自己的優(yōu)點(diǎn),炫耀自己的成功。殊不知物極必反,成功與否不是單憑表面功夫就可以支撐的。

李開(kāi)復(fù)在美國(guó)讀中學(xué)時(shí),寫(xiě)了一篇政治論文《漠視——美國(guó)人面臨的最大敵人》,獲得了全州作文競(jìng)賽的一等獎(jiǎng)。他從別人的肯定中,認(rèn)為自己有很高的政治天賦。他覺(jué)得自己將來(lái)會(huì)成為一位出色的律師或一位政治家。進(jìn)入大學(xué)后,他選擇了人文學(xué)院。

但是不久,李開(kāi)復(fù)發(fā)現(xiàn),枯燥無(wú)味的課本根本不能給他帶來(lái)激情和動(dòng)力。對(duì)于政治,他不但沒(méi)有熱愛(ài),更沒(méi)有獻(xiàn)身的欲望,更重要的是,他甚至厭惡那些世俗的政治技巧。最后,李開(kāi)復(fù)轉(zhuǎn)入了自己很喜歡的計(jì)算機(jī)系,并取得了令人矚目的成績(jī)。

這給了我們一個(gè)很好的職場(chǎng)參考的典范,職場(chǎng)同樣如此,正確的選擇,勝于一生的努力。很多人找工作,并不是輸在能力不足上,而是倒在了自己的虛榮上。

31歲的張先生曾畢業(yè)于北京的一所名牌大學(xué),他大學(xué)讀的是英語(yǔ)專業(yè),成績(jī)也非常優(yōu)秀。畢業(yè)后,張先生的工作找得比所有同學(xué)都順利,他進(jìn)入一家移民中介公司做翻譯。雖然,待遇并不是特別好,但是看到其他同學(xué)羨慕的眼神,張先生的虛榮心得到了極大的滿足。

兩年后,張先生發(fā)現(xiàn)自己的同學(xué)在兩年當(dāng)中能力都得到了大幅提升,而自己和大學(xué)畢業(yè)時(shí)沒(méi)有什么區(qū)別,還有的時(shí)候,因?yàn)樽约嚎偡g一些固定的詞句,反而喪失了很多學(xué)習(xí)和鞏固知識(shí)的機(jī)會(huì)。更讓張先生覺(jué)得難以接受的是,自己的工資在兩年中漲幅很小,和同學(xué)們相比已經(jīng)差了很多。

好在張先生及時(shí)反思了自己,終于,他不再留戀所謂“翻譯”這種意味著高文化水平的頭銜,而是進(jìn)入了一家外貿(mào)公司做業(yè)務(wù)員。一段時(shí)間之后,張先生不但收入增多,而且,職位也得到了相應(yīng)的提升。他感覺(jué)兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),終于找到了最適合自己的工作。

所以,在這里,提醒大家的是,無(wú)論從事什么類型的工作,都是自己的事,無(wú)論怎么選擇,都不要為了別人的目光而選擇工作。很多人在工作上也喜歡攀比,不管那是不是自己想要的。一切都是給別人看的??墒牵蓡嵋畹媚敲葱量嘟o別人看?找工作究竟是考慮你想要什么,還是考慮別人想看什么?

很多人為自己的選擇而痛苦,那是因?yàn)樗e(cuò)誤地選擇了不屬于自己的東西。這是微笑工作之前一定要領(lǐng)悟的事情。

想進(jìn)體面的公司,你就要得體

新東方有一些只會(huì)貧嘴沒(méi)有深度的老師,我是很不欣賞的。因?yàn)樨氉煲馕吨p浮和淺薄。

——俞敏洪

每一個(gè)想進(jìn)體面公司的青年人,都必須懂得:一個(gè)好的企業(yè)必然有自己的文化,無(wú)論平時(shí)的自己是什么樣子的,想進(jìn)好的公司,得體是首要的條件。

沒(méi)有完美的人,只有表現(xiàn)接近于完美的員工,有職業(yè)素養(yǎng)的員工會(huì)懂得修剪自己的不必要的枝節(jié),讓自己成為公司的骨干。

新東方英語(yǔ)學(xué)校是很多青年人夢(mèng)想進(jìn)入的單位,因?yàn)樗芴峁┮环萆鐣?huì)地位和收入都相當(dāng)不錯(cuò)的工作。

新東方的老師各有特色,他們以獨(dú)特的性格締造著新東方似的幽默,就是在這樣相對(duì)寬松的教學(xué)環(huán)境中,俞敏洪校長(zhǎng)對(duì)新東方老師的要求也有“得體”這重要的一項(xiàng)。

在俞敏洪看來(lái),新東方老師要具備生動(dòng)幽默的口才和流暢的表達(dá)能力。但是這種幽默也要“得體”,也就是說(shuō)他并不要求每個(gè)老師都去鸚鵡學(xué)舌,講幽默的笑話。如果有的員工不會(huì)講笑話或講出來(lái)的是庸俗的笑話,那還不如不講。


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