就好像有的公司喜歡“tough”，每個人都英氣勃發(fā)，開會時針鋒相對，說話鏗鏘有力，屋外面聽著像吵架，散會后依然能嘻嘻哈哈全無芥蒂；有的公司喜歡溫和淡定，大家像生活在君子國，開會時人人面帶微笑，出言委婉，缺點是“有一個Opportunity” ，項目搞砸了是一個“Learning”，反對你是“我有一個Concern”……簡直像江湖切口，新來乍到的開一整天會也不知道誰站在誰那邊。在這種公司，如果你像Amy那樣大喇剌地對答，你就死定了。

也許有人自恃才高，不屑于作狀，所謂成大事者不拘小節(jié)，不管黑貓白貓，抓得到老鼠就是好貓，只要有真才實學，不管什么態(tài)度對方一樣求賢若渴——說得沒錯，只可惜抓得到老鼠的貓遠遠不止你一只。還有人認為對著人演戲太累，應時刻堅持真我。Come on，人生也不過就是一臺戲，我們時時刻刻要演戲，為了討好愛人，為了承歡膝下，為了讓朋友好下臺，為了讓敵人有所忌憚……認同一個公司的文化，也是對公司的尊重。

軟實力的硬道理：

如果你非常想加入那家公司，你得把自己打扮成他們喜歡的那種人。認同一個公司的文化，也是對公司的尊重。