3. 忠誠(chéng)又能獨(dú)當(dāng)一面，才是你最硬的底牌。

在職場(chǎng)中，絕大部分人沒(méi)有辦法獲得上司如此重大的信任，并不是每個(gè)人都能做上司的私家秘書。所以蕓蕓大眾，要讓自己變得更有價(jià)值，唯一的方法就是在事業(yè)上加以努力。而一個(gè)人需要讓自己有價(jià)值，最重要的一點(diǎn)還是在此。

如果你可以獨(dú)當(dāng)一面地完成全部的工作，如果你可以把上司安排的事情完成得妥妥帖帖，如果你有足夠的資源完成項(xiàng)目，那你的價(jià)值就體現(xiàn)出來(lái)了。

    會(huì)融界巨子羅基爾·基奇曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：一個(gè)人，如果既無(wú)閱歷又無(wú)背景，只有自己可以依靠。那么，他最好的起步方法是：第一，獲得一份工作；第二，珍惜你的第一份工作；第三，培養(yǎng)勤奮、敬業(yè)的習(xí)慣；第四，認(rèn)真學(xué)習(xí)和觀察，獲取真經(jīng)；第五，要努力成為不可或缺、舉足輕重的人；第六，成為一個(gè)謙虛、有修養(yǎng)的人。

俗話說(shuō)：“靠山山倒，靠人人跑”，只有靠自己才是最好，這樣的守則不僅需要在工作前三年的職場(chǎng)生涯中慢慢領(lǐng)悟，在長(zhǎng)遠(yuǎn)的事業(yè)發(fā)展中更會(huì)慢慢體現(xiàn)出來(lái)。當(dāng)你不斷提升自身的價(jià)值，讓自己變成一粒金子時(shí)，你就能在等級(jí)森嚴(yán)的職場(chǎng)叢林中開(kāi)拓出一片屬于自己的天地?？可揭?，但最大的靠山還是自己。最可靠的事情，就是讓自己有價(jià)值。

如何面對(duì)千奇百怪的惡俗上司

在職場(chǎng)上拼死拼活地打拼的上班族，最奢盼的無(wú)非兩點(diǎn)：第一是能擁有一份高薪的能發(fā)揮自己能力的工作。第二是能遇到一個(gè)知人善任的“伯樂(lè)”，肯定自己，賞識(shí)自己，每天能在一種舒心、愉悅的工作環(huán)境中發(fā)揮自己的能量。但是，對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，這兩個(gè)簡(jiǎn)單的愿望卻只能是奢望。

在這個(gè)物欲橫流的社會(huì)，作為職場(chǎng)中人，我們每天要跟大大小小、形形色色的上司打交道，每個(gè)上司的個(gè)人素質(zhì)和能力、個(gè)性參差不齊，我們就會(huì)不可避免地遇到千奇百怪難搞難纏的惡俗上司。但如果要遇到以下九種惡俗上司就是你的不幸了。 

一、擺譜型上司 

這類上司自以為是、自命清高，成天在職員面前板著個(gè)臉，靠一張“苦瓜臉”和不近人情的形象來(lái)樹(shù)立和維護(hù)自己的威信，整天以一種公司“救世主”的形象出現(xiàn)在職員面前。此種擺譜型上司，官僚習(xí)氣很是要命，在遇到下屬給他匯報(bào)工作時(shí)，哪怕是再好的建議或方案，總是故作“深沉”狀，拿出“官場(chǎng)”上的那套官僚作風(fēng)說(shuō)要研究、研究…… 

二、“馬屁”型上司

這種上司在職場(chǎng)中很是常見(jiàn)，不僅喜歡自己拍馬屁吹噓自己，更是喜歡別人拍自己的馬屁，為自己歌功頌德。他們一般都是個(gè)不大不小的官，靠吹噓、拍馬屁在職場(chǎng)上混得一席之地，他們常拿職員的“成績(jī)”往自己臉上貼金，身邊一般會(huì)圍繞不少馬屁精，由于此種類型的上司精讀過(guò)“官場(chǎng)之道”、“厚黑學(xué)”、“丑陋的中國(guó)人”等“名著”，把一個(gè)奴才樣演繹得活靈活現(xiàn)———一見(jiàn)上司來(lái)，就讓座、倒茶，極盡吹捧之能事；遇到公司有什么“閑情酒”、“工作酒”他們會(huì)使出渾身解數(shù)想方法與比他官還大的上司 “溝通、溝通”，端起酒杯表忠心是這種上司的慣用伎倆。 

三、“色狼”型上司

遇到這樣的上司，女職員一定要注意了。尤其是剛?cè)肼殘?chǎng)、涉世未深的女大學(xué)生，很容易遭遇到這樣的上司而深陷困境。這種上司一般會(huì)隱藏得極深，表面上裝出一副正人君子的模樣，其實(shí)內(nèi)心深處整個(gè)一男盜女娼。在公司里，每當(dāng)一個(gè)有魅力的女人經(jīng)過(guò)時(shí)，兩只充滿原始“野性”的賊眼會(huì)緊盯女人的胸部，時(shí)不時(shí)地還拿別有用心的“溫情”來(lái)關(guān)心自己的女下屬，整天用一雙色迷迷的雙眼尋覓著臭味相投的“獵物”。 

四、“忙碌”型上司　 

他們成天一副忙忙碌碌的樣子，把自己偽裝成勤勤懇懇的“老黃?！保Ｍ聦僖材芤运麄?yōu)榘駱?，以公司為家，以事業(yè)為生命。他們做工作成天泡在“水面上”，從來(lái)都沒(méi)有沉下去做一件實(shí)事，他們每天的“應(yīng)酬”日程表安排得滿滿的，成天“醉生夢(mèng)死”，美其名曰：協(xié)調(diào)關(guān)系。此種“忙碌”型上司會(huì)把所有的工作都推給你，而且任你在公司像“老黃牛”一樣為他賣命，他也不會(huì)對(duì)你另眼相看，有了成績(jī)是他“協(xié)調(diào)”的結(jié)果，出了問(wèn)題還要數(shù)落你沒(méi)有責(zé)任心，沒(méi)有集體榮譽(yù)感，對(duì)于這樣關(guān)心下屬的上司還是早點(diǎn)兒離開(kāi)為好。 

五、“吹毛求疵”型上司

這種上司，天生就有雞蛋里面挑骨頭的天賦。在他的人生字典里，壓根兒就沒(méi)有“謝謝” 、“干得真棒”之類的詞匯。在你干得好的時(shí)候，他們會(huì)安安靜靜地“裝傻充愣”，而一旦你工作中出現(xiàn)有一丁點(diǎn)兒錯(cuò)誤，他們就會(huì)立刻跳出來(lái)劈頭蓋臉地指責(zé)你，如果你不離開(kāi)這種上司，自尊心遲早會(huì)被消磨殆盡。 

六、“城府”型上司

面對(duì)這種上司，你可要小心了。此種上司整天沉默寡言，很少與下屬溝通，成天奉“韜光養(yǎng)晦”為生存之道，一副故作“成熟”狀，和這樣城府很深的上司共事得十分小心，否則他把你賣了你還傻乎乎地幫他數(shù)錢。因?yàn)榇朔N人臉上沒(méi)有刻下陰狠歹毒的字樣。