你具有哪些職業(yè)競爭力？在個人、家庭、社會中，你具備哪些人力資源？

⑤ What fit you most？最適合你的是什么？

在眾多行業(yè)和職位中，待遇、成就感、工作壓力、勞動強(qiáng)度各不相同，哪個才是適合你的呢？你的勝任力指數(shù)是多少？如果你選擇了最好的，人和崗位是否匹配？有句俗話說得好：最好的并不一定是適合你的，適合你的并不一定是最好的。關(guān)鍵要看各人的選擇。

第二步：選定職業(yè)生涯目標(biāo)確立目標(biāo)是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵和核心。在職業(yè)生涯發(fā)展道路上，重要的不是你現(xiàn)在所處的位置，而是邁出下一步的方向。無數(shù)事實(shí)證明：真正有意義的人生往往是在確定職業(yè)方向、確定自己目標(biāo)那一天開始的。比如：我渴望怎樣的成就？我的物質(zhì)生活水平達(dá)到怎樣的標(biāo)準(zhǔn)？技術(shù)上有哪些突破和貢獻(xiàn)？獲得怎樣的學(xué)術(shù)地位和影響？市場開拓上有何成績？如果離開該行業(yè)，這些成就可以給我提供怎樣的機(jī)會？通常職業(yè)目標(biāo)有短期目標(biāo)、中期目標(biāo)和長期目標(biāo)之分。長遠(yuǎn)目標(biāo)需要經(jīng)過長期不懈奮斗才可能實(shí)現(xiàn)，因此，確立長遠(yuǎn)目標(biāo)要立足現(xiàn)實(shí)、慎重選擇、全面考慮，使之既有現(xiàn)實(shí)性又有前瞻性。短期目標(biāo)更具體，對職業(yè)發(fā)展的影響也更直接，同時也是長遠(yuǎn)目標(biāo)的組成部分。

一個人沒有目標(biāo)，大部分時間會處于迷茫狀態(tài)；有目標(biāo)但目標(biāo)不合適，只能在一分清醒一分迷茫中無奈嘆息；只有設(shè)定了適合自己的目標(biāo)，你才能很少感到迷茫，充滿激情和力量，向著明確而正確的方向努力進(jìn)取。因此，職業(yè)目標(biāo)的選擇正確與否，直接關(guān)系到人生事業(yè)的成功與否。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在選錯職業(yè)目標(biāo)的人當(dāng)中，超過80%的人在事業(yè)上是失敗者。正所謂“女怕嫁錯郎，男怕選錯行”。由此可見，職業(yè)目標(biāo)選擇對人生事業(yè)發(fā)展是何等重要。

正確的職業(yè)選擇至少應(yīng)考慮以下幾點(diǎn)：

① 興趣與職業(yè)的匹配；② 性格與職業(yè)的匹配；③ 特長與職業(yè)的匹配；④ 價值觀與職業(yè)的匹配；⑤ 內(nèi)外環(huán)境與職業(yè)相適應(yīng)。

職場之上成功的道路萬萬千，適合你的往往只有一條或少數(shù)幾條。在職業(yè)生涯規(guī)劃中，你必須做出最適合自己的抉擇，以確保你的各項(xiàng)技能都在正確的事業(yè)平臺上發(fā)揮作用。

第三步：實(shí)施策略、高效行動單純的職業(yè)目標(biāo)，常給人虛無縹緲不真實(shí)的感覺，這就需要制定職業(yè)發(fā)展策略使目標(biāo)更加明朗真實(shí)。比如：通過考研、讀博提升技術(shù)修養(yǎng)；參加職業(yè)培訓(xùn)以提高自身全面工作能力、檢驗(yàn)工作興趣；從事具體工作在實(shí)踐中繼續(xù)鍛煉。但是，策略只是大致描述了實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的努力方向，該目標(biāo)是否可以順利實(shí)現(xiàn)，還要制訂相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。而職業(yè)發(fā)展計(jì)劃必須具體細(xì)致，并具備可行性、挑戰(zhàn)性、完整性和一致性等特征。