為了真正做到“以人為本”，票號(hào)在堅(jiān)持任人唯賢、唯才是舉的基礎(chǔ)上，日升昌采取了一整套行之有效的激勵(lì)機(jī)制，創(chuàng)造性地使用了二元股份合作制，允許員工以勞力做股份，與財(cái)東同享分紅來(lái)緩解勞資矛盾。財(cái)東出銀子在商號(hào)內(nèi)入的股叫“銀股”，員工以勞力在商號(hào)內(nèi)入的股叫“身股”。這樣，票號(hào)既可以通過(guò)“銀股”吸收資金，又可以通過(guò)“身股”把員工利益和票號(hào)業(yè)績(jī)、業(yè)務(wù)發(fā)展緊密相連，從掌柜到伙計(jì)無(wú)不殫精竭慮，盡心竭力，從而促成了經(jīng)營(yíng)管理、服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)素質(zhì)的全面改善。

日升昌票號(hào)在其經(jīng)營(yíng)歷程中，也形成了一整套獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)管理辦法，首先在資本結(jié)構(gòu)方面合理調(diào)配，保證票號(hào)的經(jīng)營(yíng)順暢。日升昌票號(hào)的資本，初創(chuàng)立時(shí)間為30萬(wàn)兩白銀，歇業(yè)時(shí)發(fā)展到38128萬(wàn)兩。這就是“正本”，是股東人合約的投資，亦稱銀股，沒(méi)有股息，享受紅利。另外還有副本，副本有兩種情況：一是東家、掌柜及頂身股伙友遇賬期，由分紅中提出一部分存入號(hào)內(nèi)，一般稱作“統(tǒng)事”或“獲本”，不分紅，只得利息，也不能隨意抽取。二是票號(hào)東家的存款。以上兩項(xiàng)，構(gòu)成票號(hào)副本的重要內(nèi)容。副本是潛存于票號(hào)正本之外的資本，這種副本隨著年代的推移，票號(hào)營(yíng)業(yè)獲取利潤(rùn)越多，資本也日益雄厚。日升昌票號(hào)正本只有30多萬(wàn)兩，兩個(gè)副本合計(jì)就有200多萬(wàn)兩。

在日常經(jīng)營(yíng)方面，日升昌有嚴(yán)格的票匯規(guī)定和報(bào)告制度。日升昌實(shí)行“認(rèn)票不認(rèn)人”的制度，要求對(duì)匯票的書寫和防偽等有嚴(yán)格的規(guī)定。一是規(guī)定有專人書寫匯票，其字跡都要通報(bào)各分號(hào)和聯(lián)號(hào)，二是規(guī)定了一種以漢字作為代表的暗號(hào)為代碼；三是匯票紙必須印有“昌”字以防偽票。除此，為保持商號(hào)的信譽(yù)對(duì)匯兌時(shí)間、匯兌平色都有嚴(yán)格的規(guī)定。

日升昌票號(hào)為了隨時(shí)掌握全國(guó)各地之間的貨物流向、市場(chǎng)行情的變化，及時(shí)由總號(hào)做出資金調(diào)度方向的決策，在總號(hào)與分號(hào)之間，建立了一套完整的業(yè)務(wù)報(bào)告制度。報(bào)告內(nèi)容一般有兩類：一類是經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)報(bào)告，具體形式是“月清”賬冊(cè)和“年總結(jié)”賬冊(cè)；另一類是業(yè)務(wù)信息報(bào)告，大多要用信件通過(guò)民信局予以傳遞。業(yè)務(wù)報(bào)告都是由各分號(hào)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，收集整理可能影響票號(hào)經(jīng)營(yíng)的各種信息，報(bào)告總號(hào)后，再由總號(hào)綜合分析，做出決策，反饋給分號(hào)，并在經(jīng)營(yíng)中執(zhí)行總號(hào)的決策。

如今山西平遙日升昌的舊址成了博物館，盡管日升昌小小的院落無(wú)法與現(xiàn)代銀行的摩天大樓相比，日升昌鼎盛時(shí)期的各處分號(hào)也無(wú)法與今天覆蓋全國(guó)的金融網(wǎng)點(diǎn)相比，但是日升昌票號(hào)的經(jīng)營(yíng)之道和百年興衰史為中國(guó)金融史上不可磨滅的一章。