一個部門的發(fā)展不僅僅是為了業(yè)績，每個人的全面發(fā)展才是部門的最大財富。我以前做銷售代表的部門真的是一個精英團隊，現(xiàn)在外派全國各地的經(jīng)理總監(jiān)和各行各業(yè)自謀發(fā)展的大小老板前前后后算起來真有一個加強連都不止了，每個人都有一段精彩的故事，足可以出好幾本書。我也希望我的團隊里的每個成員都能在我?guī)У膱F隊中受益，或成功，或成長，當他離開這個團隊時，可以對這段經(jīng)歷無限眷念并且無比自豪，我覺得能帶出這樣的團隊才算是一個稱職的經(jīng)理。所以我對同事在愛心呵護下也有嚴格要求。

有一個同事是部門年紀最大的，比我還大6歲。其實在大家的感覺里他這個年紀不太適合互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)了，但他做事很執(zhí)著。他老婆是個職業(yè)經(jīng)理人，可以說事業(yè)上非常成功。所以他常常跟我說，他要趕上他老婆。我很為他這種踏實上進的精神而感動，很希望他能在銷售上多提升一些，因為他自己想提高的欲望也十分強烈。也許是因為我年齡比他小，有個女上司就已經(jīng)讓男人很別扭了，還比自己小，自尊心上多少有些接受不了，所以他時常有意無意地在工作上和我耍耍小計謀，在私下又對我表現(xiàn)出一些大哥似的關切。感情上我很理解他，工作以外對他的關心我也就不多避諱，但工作上我從來不含糊。有一次，他外出郊區(qū)見客戶，去了一整天到下班都沒有回來也沒有電話，把我急壞了。因為我知道他雖然平時工作不是很配合，但還是很有分寸的，做事也很沉穩(wěn)。一天都沒有回來，該不會出什么事了吧？打他手機關機，打家里電話沒人接，他老婆在外地上班，我都通過資料查出他老婆的電話了，想打過去問問他有沒有突然過去了？但一想也不太可能，他上午還從客戶那里給我打過電話，再說他也不像是一個做事不打招呼的人。打過去只會讓他老婆擔心卻于事無補，想到這里，我拿起的電話又放了下來。時間一分一秒地過去了，該想的辦法都想過了，最后，我滿懷忐忑地回家，一夜都沒有睡好。

第二天一到公司，我馬上打他電話，還是關機。我找出他登記的客戶資料一一打過去詢問客戶，當然我沒有說明真相而是以客戶回訪的名義聯(lián)系的。一個客戶說昨天上午見過，后來就走了；一個客戶的電話登記的是空號，他弟弟的（我心里罵了一句臟話）；另一個客戶資料登記的是下午3點要去見，電話接通了，客戶說根本沒有見到他。放下電話，我又用我的電話打他手機，還是關機。該不是手機被偷了吧？該不是出車禍了吧？……我手心開始出汗……

正在我焦心如焚的時候，有個同事走過來，耳語般地跟我說：

“經(jīng)理，他打電話給我了，說一會兒就回公司?！?/p>

我一時還沒有反應過來，抬頭問他：

“什么時候？他沒事吧？為什么才開機？”

同事?lián)u搖頭，我一想再問下去也沒用，擺擺手讓他去工作。靜下心來前一思后一想：不對啊，怎么會那么奇怪呢？里面一定有問題！確定他沒事以后，我氣定神閑地坐在辦公室等他回來，看他怎么跟我解釋。

過了一陣，他大搖大擺地回來了，同事們直跟他擠眼打眼色，他也覺得氣氛有些不對。他強裝鎮(zhèn)靜，還有些嬉皮笑臉地走到我面前來，故作輕松地跟我說：

“經(jīng)理，我回來了。昨天手機沒電所以沒打電話，讓你擔心了?！?/p>

我語氣平靜地問他：

“那為什么不找電話打過來呢？不知道部門會擔心嗎？”