“百日樹人”在時(shí)隔7年后開(kāi)始顯露出了它的長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值：

張朋飛從甘肅天水師范學(xué)院畢業(yè)，在深圳工作兩年后進(jìn)入了“百日樹人”，在現(xiàn)實(shí)的困惑中堅(jiān)持了下來(lái)。如今，張朋飛成為了電子商務(wù)的行家，與超過(guò)100家頂級(jí)母嬰用品賣家緊密合作，成為阿寶大講堂最受歡迎的講師，在親親我的電子商務(wù)戰(zhàn)略中舉足輕重。

彭志強(qiáng)畢業(yè)于廣東技術(shù)師范學(xué)院，參加“百日樹人”時(shí)是缺乏職業(yè)經(jīng)驗(yàn)的年輕小伙。目前他帶領(lǐng)著幾十人的團(tuán)隊(duì)管理著廣東、福建、湖南、浙江、上海和江蘇的直營(yíng)市場(chǎng)，管理范圍超過(guò)了1000個(gè)終端銷售店。

陳勇畢業(yè)于湖南師范大學(xué)，進(jìn)入“百日樹人”之前，在番禺的一家紡織廠工作了兩年。7年之后，陳勇不僅運(yùn)籌著親親我的品牌文化，彈指之間就是“中國(guó)潮媽秀”這種面向整個(gè)行業(yè)的大型活動(dòng)的策劃人，還熟練地運(yùn)營(yíng)著“親親我”的“人才工廠”，運(yùn)用“百日樹人”培訓(xùn)體系為“親親我”輸出源源不斷的新鮮血液。

……

截至2012年6月，“百日樹人”一共培養(yǎng)了六期學(xué)員，留存在“親親我”團(tuán)隊(duì)中的有46人。在“親親我”的管理團(tuán)隊(duì)中，有11名管理者是來(lái)自“百日樹人”的學(xué)員。

那么，“百日樹人”究竟教給了學(xué)員哪些內(nèi)容呢？顧問(wèn)組提供了8個(gè)方面的菜單：

1職業(yè)化的心態(tài)；

2良好工作習(xí)慣的培養(yǎng)；

3創(chuàng)業(yè)精神；

4成本意識(shí)；

5心理承受能力；

6管理和思維的工具；

7領(lǐng)導(dǎo)力；

8學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)。