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學(xué)習(xí)了解非理性思維的模式

心靈強(qiáng)健日記 作者:(日)渡部卓


學(xué)習(xí)了解非合理性思維的模式

如果能夠做到在每天的生活中都堅(jiān)持“合理性的思考方式”,就會(huì)在不知不覺(jué)中降低非合理性的負(fù)面思維。

那么首先我們就要清楚負(fù)面的思考模式是什么樣的。希望大家在積極的思維停止運(yùn)作、負(fù)面思維開(kāi)始出現(xiàn)之時(shí),能夠做出這樣的記憶,“啊!這是羅列出來(lái)負(fù)面思維的一種啊,不能深陷其中,必須要改變情緒?!?下面,我們逐一陳述容易導(dǎo)致人們陷入負(fù)面思維的事例,如果自己出現(xiàn)了類似的狀況,出現(xiàn)了這樣的情緒,請(qǐng)?jiān)囍窭幽菢咏o予數(shù)值。從而了解自己的感情,嘗試將其數(shù)值化,達(dá)到一個(gè)練習(xí)客觀地判斷的目的。

積極性思維的人注意

平時(shí)開(kāi)朗、積極的人在面對(duì)某些情況,導(dǎo)致出現(xiàn)負(fù)面思維的時(shí)候,會(huì)更容易陷入不知如何處理的窘境,積極性思維的人在積累壓力后,同樣會(huì)偏執(zhí)地向負(fù)面方向傾斜。能夠做好這個(gè)消除負(fù)面思維的練習(xí)會(huì)更加安心。

事例

事與愿違的調(diào)動(dòng)

在你工作的公司中,每年都會(huì)進(jìn)行一次職務(wù)計(jì)劃愿望調(diào)查和面談。你已經(jīng)進(jìn)入該公司5年,現(xiàn)在在福岡的銷售處工作。

你已經(jīng)充分明白自己的銷售工作,與合作方也保持著良好的關(guān)系。但是,因?yàn)槟阍趯W(xué)生時(shí)代參加廣告研究會(huì),夢(mèng)想能夠調(diào)動(dòng)到總公司的市場(chǎng)營(yíng)銷部門(mén)。

在這5年當(dāng)中,一直在提出調(diào)動(dòng)的意愿,終于等到了4月的調(diào)動(dòng),能夠?qū)崿F(xiàn)調(diào)到市場(chǎng)營(yíng)銷部了……這種期待在滋生著。

面談時(shí),坐在你對(duì)面的人事部負(fù)責(zé)人的口中說(shuō)出了出乎你意料的發(fā)言。

“公司決定近期調(diào)你到北海道工廠的生產(chǎn)計(jì)劃科工作,請(qǐng)多多關(guān)照。”

而且,調(diào)動(dòng)后的工作期限最短是5年(即5年內(nèi)得不到工作調(diào)動(dòng)的機(jī)會(huì))。

如果你面對(duì)這種情況,會(huì)出現(xiàn)什么樣的心情呢?

(   %)

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負(fù)面情緒的例子:

憤怒            (70%)

驚訝            (60%)

不滿            (80%)

絕望            (50%)

事例

出乎意料的警告

你是個(gè)適應(yīng)晚睡晚起的人,早上9點(diǎn)半開(kāi)始工作,總是緊緊張張地踩著時(shí)間點(diǎn)來(lái)到公司。相反,因?yàn)檫m應(yīng)熬夜,到了晚上,就把公司的工作帶回家里做,工作業(yè)績(jī)的目標(biāo)也能順利達(dá)成。

但是你的上司卻是個(gè)時(shí)間觀念有些苛刻的類型。有時(shí)會(huì)故意讓同事也聽(tīng)到似的,對(duì)你說(shuō)了這樣的話:

“你好像早上起不來(lái)啊,是不是總熬夜玩游戲啊?本公司早上踩著時(shí)間點(diǎn)出勤的員工,至今也沒(méi)有能夠被提升到部長(zhǎng)以上的,你要是不想得到好評(píng)的話,就這樣繼續(xù)下去,怎么判斷在你自己。”

如果你面對(duì)這種情況,會(huì)出現(xiàn)什么樣的心情呢?

(   %)

(   %)

(   %)

(   %)

負(fù)面情緒的例子:

憤怒            (60%)

膽怯            (80%)

屈辱            (90%)

失落            (80%)

毫不知情地被朋友排斥

最近在公司中,感覺(jué)同事們似乎開(kāi)始逐漸地疏遠(yuǎn)自己,原因卻不是很清楚。

工作上很順利。能感覺(jué)到比起其他同事,上司也許多少更中意自己。

某天晚上7點(diǎn),同事們?nèi)宄扇旱仉x開(kāi)公司。有些注意到了“哎呀,大家在同一時(shí)間一起走了”,這不是同事的一貫作風(fēng)。

第二天,在休息室無(wú)意間聽(tīng)到了同事們?cè)诹奶?,“昨天在卡拉OK玩得真開(kāi)心”“再統(tǒng)一一下意見(jiàn),以后大家定期地一起去玩”,諸如此類的內(nèi)容。

事例

今天是你的生日,決定和未婚夫去一家被大家津津樂(lè)道的餐廳吃飯。并且為了答謝他為自己準(zhǔn)備的生日禮物,在這一個(gè)月里,用了所有周末,為他物色到一條非常配他的領(lǐng)帶。

但是直到工作結(jié)束之前,才收到一條未婚夫發(fā)來(lái)的手機(jī)短信。

“因?yàn)橐幚韺?duì)客戶的失誤,現(xiàn)在要和科長(zhǎng)一起到客戶那里賠禮道歉。估計(jì)最早也要9點(diǎn)才能去見(jiàn)你。本來(lái)打算傍晚去給你買禮物的,但是現(xiàn)在沒(méi)時(shí)間了,沒(méi)有買成。你先把飯店的預(yù)約取消!對(duì)不起,我再跟你聯(lián)絡(luò)。”


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