雖然區(qū)區(qū)幾條資源遠不能解釋CC業(yè)績不好的問題，但至少表明了瑪塔作為主管在一定程度上很“公平”，瑪塔得理不饒人，咄咄逼人道：“瑪麗啊，我早說了，業(yè)績不好找自己的原因，你自己不按照公司要求及時收發(fā)郵件也就算了，居然反過來指責(zé)我侵吞資源，你知道你的行為有多惡劣嗎？”

瑪麗以視死如歸的覺悟說：“一封郵件能說明什么問題？你以為隨便糊弄糊弄我們下面的人就可以瞞天過海嗎？有本事，我們把學(xué)員一個一個叫來對峙，聽聽他們是怎么說的？”

安娜在一旁對事情已經(jīng)看明白了幾分，見場面有些失控，立馬喝道：“夠了！都給我停下來！”

兩人乖乖坐回位子上不再吱聲。

安娜怒道：“你們還有一個團隊的樣子嗎？這叫工作？美卓已經(jīng)騎到我們頭上來了，我們不但不知道同仇敵愾，還在這里搞內(nèi)訌！我作為你們的校長，看到這一幕失望透頂！瑪塔，瑪麗，你們兩人下午5點鐘到我辦公室來把話說清楚。這個問題我會調(diào)查清楚，并對你們作出相應(yīng)的處理！”

所有CC深深地埋下頭去。

安娜停了停，轉(zhuǎn)換話題：“我們現(xiàn)在干點有建設(shè)性的事情，把10月份的校園推廣計劃給大家講清楚，把任務(wù)分配下去……”

CC會議結(jié)束之后，安娜覺得異常疲憊，接下來又馬不停蹄地去參加教學(xué)會議。

教學(xué)部這邊也是矛盾重重，但所幸不像CC那么尖銳。五個Tutor乖乖坐在座位上接受安娜的工作安排，安娜數(shù)了數(shù)：“怎么只有五個Tutor了？”

施嘉莉回答：“菲比早就辭職了，你是知道的啊?！?/p>

安娜抱歉地說：“這我知道，我精力全部在市場和CC身上，都忘了關(guān)心你們的工作了。五個Tutor肯定不行，我們兩個班，每個班都要保證有三個Tutor搭班才應(yīng)付得過來。還需要招人，不過，我們已經(jīng)是上軌道的團隊了，現(xiàn)在招聘老師一定要有豐富的教學(xué)經(jīng)驗。不妨給你們透露一個秘密，我正在挖美卓的教學(xué)主管，她可是在這個行業(yè)摸爬滾打多年的優(yōu)秀老師，她讓我給她一個月的考慮時間，只要她加入，我們的教學(xué)質(zhì)量就會上一個臺階?！?/p>

施嘉莉和蘇珊同時產(chǎn)生了不祥的預(yù)感，他們知道，楚漢相爭的局面會進一步演變?yōu)槿龂萘x了。

安娜扭頭問孟天杰：“杰伊，我們的校園推廣計劃就算全部落實完畢了，你是川大畢業(yè)的，你認(rèn)識那里的學(xué)生會的人嗎？”

孟天杰想了想說：“我們以前的哥們兒都畢業(yè)了，不過法學(xué)院的輔導(dǎo)員以前和我經(jīng)常一起踢球，熟得很，他專門負(fù)責(zé)學(xué)生工作，找他沒錯?！?/p>

安娜點頭道：“很好，這個策劃是你想出來的，以后我們貝爾要打進四川大學(xué)，有用得著你的地方，還需要你親自出馬。”

所有的Tutor都不可思議地望向孟天杰。

三天以后，校方對CC的處理結(jié)果出爐了——瑪麗被開，瑪塔被停止主管職務(wù)，優(yōu)優(yōu)成為新的CC主管。

安娜對于這樣的處理方法是深有考究的，瑪塔的業(yè)績有問題，她其實心里清楚得很，但是瑪塔確實具有很強的銷售能力。換句話說，即使是優(yōu)質(zhì)客戶流到她手里，她沒有能力，客戶一樣不會埋單。另外，瑪塔在貝爾有很復(fù)雜的人脈關(guān)系，這個利益鏈誰都摸不清楚，一旦讓瑪塔走人，可能會牽一發(fā)而動全身，帶來惡劣的連鎖效應(yīng)，使貝爾陷于癱瘓。

重要的是，瑪塔和瑪麗已不能一起共事，必須走一個。權(quán)衡再三，雖然瑪麗沒有做錯什么，但安娜還是決定留下瑪塔，開掉瑪麗。