仔細(xì)想一想，是什么讓西方人對(duì)中國(guó)在高科技產(chǎn)品制造領(lǐng)域的迅速躍升感到擔(dān)憂(yōu)？當(dāng)西方人看到印有“中國(guó)制造”字眼的高科技產(chǎn)品時(shí)所產(chǎn)生的擔(dān)憂(yōu)背后是否有更深的含義？再想想，為什么那么多西方人認(rèn)為隸屬于制造業(yè)的崗位如此重要？當(dāng)這些崗位從西方國(guó)家消失時(shí)，西方人為什么要擔(dān)心？到底什么是制造業(yè)？為什么該領(lǐng)域的工作崗位要比服務(wù)業(yè)（比如醫(yī)療、教育、商業(yè)咨詢(xún)、金融等）的崗位更加重要、更加關(guān)鍵、更具有戰(zhàn)略意義？

這些問(wèn)題并無(wú)統(tǒng)一答案，而且來(lái)自各方的意見(jiàn)經(jīng)常伴隨著沖突和分歧。這種混亂也折射出了一個(gè)在經(jīng)濟(jì)學(xué)家之間延續(xù)了數(shù)十年甚至是上百年的分歧—從本質(zhì)上看，到底是什么推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展？為了解決這個(gè)問(wèn)題，經(jīng)濟(jì)學(xué)家們用盡了各種創(chuàng)新思維和復(fù)雜的研究方法，雖然不斷有新的經(jīng)濟(jì)學(xué)家推出新的知識(shí)和見(jiàn)解，但是經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)命題從很多方面來(lái)看仍然是個(gè)未解之謎。我們至今仍然無(wú)法用確信的口吻說(shuō)到底是什么催化了它，什么維持了它，又是什么致使它走向衰退，因?yàn)樵谶@個(gè)過(guò)程中涉及太多的變量：科技、社會(huì)體制、政策、文化因素……所有這些變量都隨著時(shí)間的推移而發(fā)生變化，而且不同的地方也不一樣，原來(lái)在某個(gè)地方可行的東西換個(gè)環(huán)境就不適用了，原本在某個(gè)歷史時(shí)期或科技水平下能夠成功的東西在其他條件下往往就會(huì)面臨失敗。

但是從更為廣泛的公共話(huà)語(yǔ)來(lái)看，近些年來(lái)自由市場(chǎng)主義在一定程度上得到了多數(shù)人的支持，尤其是在美國(guó)。美國(guó)人認(rèn)為市場(chǎng)是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最重要因素，美國(guó)也因此督促其他國(guó)家通過(guò)開(kāi)放市場(chǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn)繁榮，對(duì)發(fā)展中國(guó)家尤甚。他們的潛在邏輯就是：只要發(fā)揮市場(chǎng)的作用，即由價(jià)格來(lái)反映供求關(guān)系，而且商品可以據(jù)此自由流動(dòng)，那么基本的相對(duì)優(yōu)勢(shì)原理就能有施展的空間。貧窮國(guó)家擁有充足的廉價(jià)勞動(dòng)力，可以專(zhuān)注于低端的勞動(dòng)密集型生產(chǎn)，將產(chǎn)品出口到發(fā)達(dá)國(guó)家，而后者永遠(yuǎn)都不可能以如此低廉的代價(jià)生產(chǎn)出同樣的商品。反過(guò)來(lái)，發(fā)達(dá)國(guó)家擁有先進(jìn)的科技和熟練的技工，因此可以專(zhuān)注地從事高端的知識(shí)密集型生產(chǎn)制造，走在創(chuàng)新的最前沿，它們可以相互出口自己的高端產(chǎn)品，也可以出口到貧窮國(guó)家—這些貧窮國(guó)家雖然需要這些高端產(chǎn)品，但是卻生產(chǎn)不出來(lái)。在這個(gè)過(guò)程中，每一個(gè)人都能夠獲得好處，并且得到發(fā)展。

額外的驚喜是，至少?gòu)睦碚撋蟻?lái)說(shuō)，如果一切都得到正確施行，那么貧窮國(guó)家的發(fā)展速度會(huì)超過(guò)富裕國(guó)家，也就是說(shuō)，貧窮國(guó)家會(huì)從自由市場(chǎng)中得到更多的好處。只要世界范圍內(nèi)的現(xiàn)實(shí)情況真實(shí)地反映了邊際收益遞減，也就是在不斷投入的過(guò)程中，每單位的投入所帶來(lái)的產(chǎn)出越來(lái)越少，那么貧窮國(guó)家就會(huì)有趕上富裕國(guó)家的那一天。邊際效應(yīng)遞減，究其概念其實(shí)不難理解。設(shè)想一個(gè)業(yè)務(wù)非常簡(jiǎn)單的工廠(chǎng)，原來(lái)只有幾名員工，后來(lái)每增加一名員工，工廠(chǎng)的產(chǎn)出就會(huì)得到顯著提高，但是這種顯著提高只能體現(xiàn)在頭幾名新增的員工身上，很快，不斷增加的新人會(huì)讓工廠(chǎng)變得擁擠，并且降低老員工的生產(chǎn)效率，最終無(wú)法給工廠(chǎng)帶來(lái)任何產(chǎn)出上的增加，這就是邊際效應(yīng)遞減。如果你一直在增加投入，那么漸漸地，你將無(wú)法得到任何收益上的增量，而事實(shí)上，最終整個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)會(huì)因此陷入困境，出現(xiàn)產(chǎn)量的遞減。