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建筑房地產(chǎn)行業(yè)不同職位及薪資情況(10)

招聘專家解讀建筑房地產(chǎn)業(yè) 作者:師至潔


3. 薪資待遇

一般房地產(chǎn)銷售人員的底薪為800~1800元左右,根據(jù)他們的銷售量會拿到不菲的提成。據(jù)《前程無憂2007年薪酬報告》的數(shù)據(jù)顯示,該職位全國平均年薪在4萬元左右,其中深圳以平均年薪9萬元排在各熱門城市之首,北京、上海、廣東分別以8萬、6萬和5萬的年薪位列其次。薪水的高低主要取決于樓盤的好壞和個人能力的強(qiáng)弱。

五、結(jié)構(gòu)工程師

注冊結(jié)構(gòu)工程師分一級注冊結(jié)構(gòu)工程師和二級注冊結(jié)構(gòu)工程師。注冊結(jié)構(gòu)工程師是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格,依法登記注冊,取得中華人民共和國注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格證書和注冊證書,從事橋梁結(jié)構(gòu)及塔架結(jié)構(gòu)等工程設(shè)計及相關(guān)業(yè)務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員。

據(jù)建筑英才網(wǎng)2008年二季度招聘數(shù)據(jù)顯示,結(jié)構(gòu)工程師排在了位居熱招職位排行的“探花”位置,足見其稀缺程度。早在1997年9月,我國開始實行注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格制度,并成立了全國注冊結(jié)構(gòu)工程師管理委員會,每年舉行一次考試,考試工作由建設(shè)部、人事部共同負(fù)責(zé),日常工作委托全國注冊結(jié)構(gòu)工程師管理委員會辦公室承擔(dān),具體考務(wù)工作委托人事部人事考試中心組織實施。結(jié)構(gòu)工程的規(guī)范也促進(jìn)了整個行來的發(fā)展。

英才網(wǎng)聯(lián)就業(yè)研究中心專家稱,現(xiàn)在結(jié)構(gòu)工程師的月薪一般在5000元左右,多的可達(dá)兩萬元左右,結(jié)構(gòu)工程師的職業(yè)發(fā)展前景被業(yè)界普遍看好。

1. 工作職責(zé)

因為責(zé)任重大,所以用人單位對結(jié)構(gòu)工程師的招聘要求也十分嚴(yán)格。我們常見到的企業(yè)招聘該職位的描述如下:

(1) 編制項目結(jié)構(gòu)部分設(shè)計任務(wù)書、設(shè)計招標(biāo)文件;

(2) 參與設(shè)計院的商務(wù)談判;

(3) 根據(jù)建筑師建筑設(shè)計規(guī)劃,確定施工圖結(jié)構(gòu)設(shè)計的具體技術(shù)參數(shù);

(4) 全程跟蹤設(shè)計階段,對結(jié)構(gòu)設(shè)計的合理性提出指導(dǎo)性意見;

(5) 負(fù)責(zé)對施工圖結(jié)構(gòu)部分進(jìn)行優(yōu)化;

(6) 負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)設(shè)計企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的積累和完善工作;

(7) 配合物業(yè)改造項目的設(shè)計;

(8) 負(fù)責(zé)審核結(jié)構(gòu)部分的設(shè)計變更;

(9) 負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)工作;

(10) 完成上級交辦的其他工作。

2. 入行門檻

具體來看,想做結(jié)構(gòu)設(shè)計師不是很難,一般情況下,需具備本科以上學(xué)歷,土木或結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè);還要取得工程師以上職稱或有國家注冊結(jié)構(gòu)工程師證書;此外,具備8年左右相關(guān)工作經(jīng)驗,并熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范、有大型工業(yè)園區(qū)和民用住宅項目的設(shè)計經(jīng)驗。

最重要一點,還要能熟練使用結(jié)構(gòu)計算軟件并能獨立進(jìn)行結(jié)構(gòu)的設(shè)計計算及驗算,能對設(shè)計圖紙從結(jié)構(gòu)上提出優(yōu)化意見。掌握Word、Excel等辦公軟件使用方法。精通CAD制圖、了解材料及工程造價;具有相應(yīng)的計劃執(zhí)行能力和溝通能力。

3. 薪資待遇

這個行業(yè)中,剛畢業(yè)的待遇很少,基本在1500左右,畢業(yè)3年之后應(yīng)該在4000元以上,如果達(dá)不到這個標(biāo)準(zhǔn)就說明此人沒有好好學(xué)。如果在公司,所有的結(jié)構(gòu)問題到你手上都可以得到一個不錯的方案,那么你至少可以拿1萬元月薪。如果你只會問你的領(lǐng)導(dǎo)或同事才能解決問題,那么就只能拿到3000元。最后,當(dāng)你的問題越來越少,反而都是別人在問你的時候,那么你就開始“值錢”了。主要審核人員,每月工資8000元左右。當(dāng)然這只是在一般的公司。


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