忠誠(chéng)是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的基本道德原則，違背忠誠(chéng)原則，無(wú)論是個(gè)人還是組織都會(huì)遭受損失。相反，無(wú)論對(duì)組織、領(lǐng)導(dǎo)者還是個(gè)人，忠誠(chéng)都會(huì)使其受益。

忠誠(chéng)首先表現(xiàn)在忠誠(chéng)于他們的組織。所謂忠誠(chéng)所屬企業(yè)，就是心中始終裝著企業(yè)，總是把企業(yè)的興衰成敗與自己的發(fā)展聯(lián)系在一起，愿意為企業(yè)的興旺發(fā)達(dá)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

員工需要依靠公司的業(yè)務(wù)平臺(tái)才能發(fā)揮自己的才智，公司需要忠誠(chéng)和有能力的員工，因?yàn)槠髽I(yè)的業(yè)績(jī)要靠忠誠(chéng)的員工全力創(chuàng)造。

1. 對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)

對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)，他就一定能夠認(rèn)真地把他該做的事做好。一家著名公司的人力資源部經(jīng)理說(shuō)：“當(dāng)我看到應(yīng)聘人員的工作簡(jiǎn)歷上寫著一連串的工作經(jīng)歷，而且是在短短的時(shí)間內(nèi)變換很多次工作，我的第一感覺(jué)就是他的不忠誠(chéng)，頻繁地?fù)Q工作并不能代表一個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)豐富，而是說(shuō)明了一個(gè)人的適應(yīng)性很差或者工作能力低，如果他能快速適應(yīng)一份工作，就不會(huì)輕易離開(kāi)，因?yàn)閾Q一份工作的成本也是很大的?！?/p>

(1) 不為利益輕易動(dòng)心。作為一位員工在碰到一些公司前來(lái)挖人時(shí)，要看到自己公司的前途，自己在公司受到的教育和學(xué)到的東西，不能看到有的公司工資高，能給你一定的好處，就產(chǎn)生的跳槽的念頭，應(yīng)全面地綜合考慮，盡量能留在原公司，如果公司確實(shí)沒(méi)有值得留戀的地方，再作打算。

(2) 要喜愛(ài)公司賦予你的工作，不留余力地為公司增加效益，完成公司分派給你的任務(wù)。多替公司的發(fā)展規(guī)劃構(gòu)思設(shè)想。

(3) 當(dāng)你遭遇到不公平待遇時(shí)，請(qǐng)相信這只是公司管理階層的暫時(shí)失誤，甚至是公司對(duì)你的檢測(cè)和考驗(yàn)。

(4) 公司面臨暫時(shí)的經(jīng)濟(jì)困難時(shí)，你也要想辦法幫助公司渡過(guò)難關(guān)。

2. 誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)

現(xiàn)代勞動(dòng)主要有兩大計(jì)量方式：一是以勞動(dòng)者提供(參加)勞動(dòng)的時(shí)間計(jì)量；二是以勞動(dòng)者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造的產(chǎn)品或創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益來(lái)計(jì)量。

第一種不誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)就是出工不出力。

如甲、乙二人同在一個(gè)企業(yè)同班生產(chǎn)同一種產(chǎn)品，甲每班生產(chǎn)100件，乙每班只生產(chǎn)80件，而按計(jì)時(shí)工資制度，雙方卻獲得同樣的工資收入，則乙就是不誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)。

第二種不誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)就是以次充好、缺斤少兩。

如A、B二人每天生產(chǎn)同樣數(shù)量的同一種螺母：A完全按規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)生產(chǎn)每一件產(chǎn)品，而B(niǎo)則不嚴(yán)格按規(guī)定的產(chǎn)品指標(biāo)生產(chǎn)，存在質(zhì)量缺陷的現(xiàn)象，那么，A是誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)，B是不誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)。

第三種不誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)就是專造假冒偽劣產(chǎn)品。

【案例】

清晨6點(diǎn)30分，整個(gè)倫敦還是靜悄悄的，身為一個(gè)中型廣告公司經(jīng)理的麥克·唐吐使勁地伸了一個(gè)懶腰，開(kāi)始了他一天的工作。在去賓館的路上，他邊駕車邊收聽(tīng)早間新聞。

7時(shí)55分，麥克·唐吐在賓館大廳與郝斯博士見(jiàn)面。郝斯先生現(xiàn)在是一家媒體企業(yè)的總經(jīng)理，與之商談為一個(gè)客戶進(jìn)行廣告設(shè)計(jì)的問(wèn)題，吃工作早餐對(duì)麥克·唐吐來(lái)說(shuō)是司空見(jiàn)慣的事情，許多重要的業(yè)務(wù)問(wèn)題都是在進(jìn)餐中解決的。用自助式早餐花了約20分鐘，早餐吃完廣告設(shè)計(jì)問(wèn)題也解決了。