正文

以感恩之心贏得更多幫助

用感情解決問題最有效 作者:李光彩


我們常常為一個(gè)陌路人的點(diǎn)滴幫助而感激不盡,卻無視朝夕相處的老板的種種恩惠。這種心態(tài)總是讓我們把公司對(duì)自己的付出視為理所當(dāng)然,還時(shí)常牢騷滿腹、抱怨不止,也就更談不上恪守職責(zé)了。

感恩既是一種良好的心態(tài),又是一種奉獻(xiàn)精神,當(dāng)你以一種感恩圖報(bào)的心情工作時(shí),你會(huì)工作得更愉快,也會(huì)工作得更出色。

一位成功的職業(yè)人士曾說:“是一種感恩的心情改變了我的人生。我對(duì)周圍的點(diǎn)滴關(guān)懷都懷抱強(qiáng)烈的感恩之情,我竭力要回報(bào)他們,我竭力要讓他們快樂。結(jié)果,我不僅工作得更加愉快,所獲得的幫助也更多,工作也更出色。我很快獲得了公司加薪升職的機(jī)會(huì)?!?/p>

如果你能每天懷抱著一顆感恩的心去工作,在工作中始終牢記“擁有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定會(huì)收獲許多。

當(dāng)人滿懷感激,忠心地為公司工作時(shí),老板一定會(huì)為你設(shè)計(jì)更輝煌的前景。

靜下心來,想想你的每次行動(dòng),哪一次沒有別人的幫助?如果你是員工,你的工作是老板提供的,你用的工作設(shè)備、文件紙張等都是別人提供的……只要你稍許留意,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)你身邊有許多意料之外的支持,你難道不應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻都感謝別人的恩惠嗎?

雇傭和被雇傭誠(chéng)然是一種契約關(guān)系,但同時(shí)也是一種合作關(guān)系:你接受老板給你的工作,得到薪水;他靠你的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)營(yíng)公司,你們各取所得,彼此互相依存??梢哉f,沒有老板也就不會(huì)有你的工作機(jī)會(huì),從這個(gè)意義上來說,老板是有恩于你的。那么,為什么不告訴老板,感謝他給你機(jī)會(huì)呢?感謝他的提拔,感謝他的培養(yǎng)?

這樣一來,你的老板會(huì)以具體的方式表達(dá)他的感激,也許是更多的薪水,更多的信任和更多的提升。

感恩不是溜須拍馬和阿諛奉承,與迎合他人表現(xiàn)出的虛情假意不同的是,感恩是真誠(chéng)的,是自然的感情流露,不帶功利性,不求任何回報(bào)。你完全沒有必要懼怕他人的流言飛語(yǔ),更無需刻意地疏遠(yuǎn)老板。坦蕩的感激,是清白最好的證明。你的老板有足夠的智慧,注意到你的感激是發(fā)自肺腑的。你的感激對(duì)他來說是一種認(rèn)同和支持,同時(shí)也是一種激勵(lì)。

對(duì)于個(gè)人來說,感恩是人生的財(cái)富,不知道感恩則表示出你的貧乏。即使你的努力和感恩并沒有得到相應(yīng)的回報(bào),也不必抱怨自己什么都沒有得到。因?yàn)槟銖氖逻^的工作,已經(jīng)給了你許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。

你要想有所作為,就要做到知恩圖報(bào)。你應(yīng)該時(shí)刻記住你拿的薪水就像你喝的水即使挖井人不圖你的回報(bào),你也應(yīng)該有個(gè)感恩的態(tài)度,至少應(yīng)該在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候表示你的感謝。得到了晉升,你要感謝老板對(duì)你的賞識(shí)和信任;失敗的時(shí)候,你不妨對(duì)自己多了一次鍛煉的機(jī)會(huì)而心存感激。將感恩的心態(tài)帶到工作中,你不但會(huì)因?yàn)樽约菏枪镜囊粏T而感到欣喜,還會(huì)因此而更加忠誠(chéng)、更加勤奮地工作。

感恩不需花一塊錢,只要你虔誠(chéng)地給予,這項(xiàng)投資就會(huì)給你帶來意想不到的收獲;你的人格魅力會(huì)帶上謙遜的光彩;你無窮的智慧將被源源不斷地挖掘出來;你無限的潛能將會(huì)被開啟。


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