規(guī)劃你的立場(chǎng)

在你去商談你的收入之前，仔細(xì)考慮可替代加薪的各種可能方案，決定你將要同意什么方式，不會(huì)同意什么方式。畢竟，首先考慮這些因素的可能是你的老板。只是因?yàn)椋麄儼涯愕氖找嫣岣叩侥阋蟮乃剿捎玫姆绞娇赡懿灰欢ㄊ悄阆矚g的。

如果老板把給你增加的報(bào)酬全部轉(zhuǎn)換成養(yǎng)老金、保險(xiǎn)和健康俱樂(lè)部會(huì)員資格的形式，而這些你并不想?yún)⒓?，與現(xiàn)在的情況相比，這些方式讓你在每個(gè)月末的時(shí)候手頭上沒(méi)有多出一便士的錢(qián)，你會(huì)對(duì)這些滿(mǎn)意嗎？如果你不滿(mǎn)意，就不要同意。如果你事先沒(méi)有進(jìn)行全盤(pán)考慮，要你當(dāng)場(chǎng)決定你準(zhǔn)備同意什么內(nèi)容是非常困難的，而且，當(dāng)你明白你剛才簽訂的協(xié)議根本不是你想要的時(shí)候，可能已經(jīng)太晚了。

要有創(chuàng)意

你所獲得的所有收益就是你與老板之間的全部，你可以就你的建議充分發(fā)揮想象力，你的老板也會(huì)像你一樣說(shuō)是或否，所以提出你喜歡的意見(jiàn)。可能你住在離車(chē)站2公里遠(yuǎn)的地方，你愿意每天早上打的去車(chē)站，這樣你就可以把車(chē)留給你的同事；也可能你需要一筆招待客戶(hù)吃午飯的費(fèi)用；也可能你不需要子女照顧的費(fèi)用，但你需要照料狗的費(fèi)用?；蛘呖赡苣惴浅７锤薪】稻銟?lè)部的會(huì)員資格，但你卻看重高爾夫俱樂(lè)部的會(huì)員資格；傭金對(duì)于你來(lái)說(shuō)可能價(jià)值不是很大，但可能股票認(rèn)購(gòu)權(quán)對(duì)你會(huì)有更大的吸引力。這沒(méi)有什么固定的原則――只要能同時(shí)滿(mǎn)足你和老板的要求，什么方法都可以用。