生活在現(xiàn)代社會(huì)之中的每一個(gè)人，幾乎都會(huì)因?yàn)槁殘?chǎng)中的人際關(guān)系而備受折磨。在現(xiàn)實(shí)的工作中，分工協(xié)作也好，職位晉升也好，甚至于利益分配，無(wú)論其出發(fā)點(diǎn)是如何的純潔和公正，都有可能因?yàn)槟承┤说闹饔^想象而被冠以莫須有的名，因此而顯得撲朔迷離、糾纏不清起來(lái)，而本應(yīng)該簡(jiǎn)單且明朗的同事關(guān)系、上下級(jí)關(guān)系也會(huì)因此而變得復(fù)雜起來(lái)?，F(xiàn)實(shí)工作中往往會(huì)有這樣的現(xiàn)象：一個(gè)本來(lái)就只有十幾個(gè)人的辦公室，卻可以分成幾個(gè)不同的派系，并因此而滋生出一些糾纏不清的話題。

怪不得現(xiàn)在的很多職場(chǎng)人士都會(huì)把職場(chǎng)比做戰(zhàn)場(chǎng)，因?yàn)槁殘?chǎng)之中，每天都在上演著一場(chǎng)場(chǎng)沒有硝煙和戰(zhàn)火的戰(zhàn)爭(zhēng)與較量，不管你是否愿意，不管你有沒有精力，只要你置身“江湖”，你就可能會(huì)“身不由己”。

有句老話叫做“老鄉(xiāng)見老鄉(xiāng)，兩眼淚汪汪”，家族、老鄉(xiāng)、江湖義氣等幫派思想在我們頭腦中可謂是根深蒂固，所以職場(chǎng)中的很多人都會(huì)把人際關(guān)系看做是職場(chǎng)中的第一生產(chǎn)力。然而，卷入派系之爭(zhēng)并非是明智之舉。事實(shí)證明：有能力且行為端正的人走到哪里都會(huì)受歡迎！

身在職場(chǎng)，誰(shuí)都想能夠獨(dú)自創(chuàng)造一片屬于自己的天地，在你還沒有這個(gè)實(shí)力的時(shí)候，也許你會(huì)加入某個(gè)派系以庇護(hù)你的利益，但是，一旦你所在的派系失勢(shì)之后，你的利益也將會(huì)因此而消失。

其實(shí)，派系就像是一座圍城一樣，它把你圍在里面，但也把別人趕到了外面。你和派系外的人就會(huì)像城里的人與城外的人一樣，被一個(gè)厚厚的圍墻隔開，這必然會(huì)阻礙你在工作上的進(jìn)步，無(wú)論你多么努力，你都無(wú)法擁有職場(chǎng)中的各種資源，因?yàn)槟悴坏佑|不到比你優(yōu)秀的人，甚至于會(huì)和派系之外的人形成敵對(duì)的狀態(tài)，這必然會(huì)影響你工作的進(jìn)展。

有的人會(huì)為了使自己得到晉升而加入派系，總想著去借別人之力來(lái)求得自己事業(yè)上的發(fā)展，“大樹底下好乘涼”，也許在你看來(lái)這無(wú)可厚非，但事實(shí)上，這卻有著一個(gè)很大的弊端：人是很容易因?yàn)橛小翱可健倍栌谧晕夜芾淼?。一旦這棵“大樹”倒了，你就會(huì)無(wú)所依附，甚至?xí)蔀槟硞€(gè)派系報(bào)復(fù)的對(duì)象，而長(zhǎng)期待在“大樹底下”的你已經(jīng)失去了獨(dú)立自主的勇氣和能力，你會(huì)因此而一蹶不振、跌入谷底，這無(wú)疑是一種最大的悲哀。因此，我們一定要時(shí)刻提醒自己：實(shí)力是最重要的！一定要行為端正，做無(wú)派系之人。

如果你已經(jīng)在派系之中了，切不可有那種靠派系去成功的想法，一定要努力去不斷地充實(shí)自己，學(xué)會(huì)積累自己的實(shí)力。如此，不但有助于提升你在派系里的地位，還能在你所在的派系失勢(shì)時(shí)，保存自身的實(shí)力，再謀求新的發(fā)展。

身在職場(chǎng)，我們一定要學(xué)會(huì)低調(diào)。面對(duì)派系之爭(zhēng)，切記不可涉入，一旦涉入，你就被貼上了派系的標(biāo)簽，不成功就會(huì)成仁。尤其對(duì)于職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)，派系之間的糾紛往往會(huì)使才干和閱歷都不夠的你很容易就成為馬前卒，做了派系之爭(zhēng)的犧牲品。所以，我們一定要嚴(yán)格要求自己，行為端正，無(wú)派系，這是最好的職場(chǎng)生存之道。

然而，往往會(huì)有那么一些人，他們總是對(duì)自己的能力特別的不自信，觀念也不能夠跟上時(shí)代，無(wú)論從事什么樣的工作，無(wú)論身居何位，他們總是喜歡去拉拉關(guān)系、找找后臺(tái)，以便使自己升職或漲工資。也許，他們會(huì)有偶然的如愿以償?shù)臅r(shí)候，但絕不可能會(huì)長(zhǎng)久。拉幫結(jié)派走關(guān)系，往往只會(huì)使人際關(guān)系復(fù)雜化，降低工作效率，甚至?xí)屓四迷瓌t做交易，以小利益犧牲大利益……

又有誰(shuí)愿意受到這些原則問題的拖累呢？而對(duì)于每一位公司的老板來(lái)說(shuō)，也是很反感幫派主義的，一旦自己的公司產(chǎn)生了派系之爭(zhēng)，老板們都會(huì)毫不手軟地進(jìn)行壓制，直至最終消除派系。

只要身在職場(chǎng)，只要你是某個(gè)公司的一分子，你就可能會(huì)面臨各種各樣的派系斗爭(zhēng)，這是一種常態(tài)，你是不可能真正做到漠視這種存在的，但你完全可以找到一個(gè)方法——行為端正，做無(wú)派系之人，使自己游刃有余地處理并享受職場(chǎng)中的一切。但如果你深受其害，派系之爭(zhēng)已經(jīng)嚴(yán)重影響到了你工作的表現(xiàn)和事業(yè)的發(fā)展，那你就應(yīng)該果斷地作出抉擇了，切不可優(yōu)柔寡斷，而應(yīng)該學(xué)會(huì)適時(shí)地抽身離去，另謀高就。

王軍是一位剛畢業(yè)的大學(xué)生，畢業(yè)后，他順利地應(yīng)聘進(jìn)入了一家報(bào)社。然而，初入職場(chǎng)的他，面對(duì)著報(bào)社人事的刀光劍影不知所措：報(bào)社各個(gè)部門內(nèi)都分別以地域、學(xué)校等淵源劃為了幾個(gè)派別；工作中不見和諧卻到處都有磕絆，你說(shuō)東，他卻偏要說(shuō)西，并不是執(zhí)行原則，而是為了表明“立場(chǎng)”，這不完全是為了反對(duì)而反對(duì)嗎？而報(bào)社的老總也對(duì)此無(wú)能為力，為了維持報(bào)社的運(yùn)轉(zhuǎn)，老總也只好陪著他們玩平衡……

對(duì)此，王軍并沒有加入任何一方，他只是想努力地把自己的本職工作做好，卻沒想到因此而成為了雙方都不歡迎的人。

最終，王軍不想讓自己在無(wú)聊的內(nèi)耗中一天天地衰敗下去，所以他毅然離開了這家報(bào)社。

他后來(lái)加盟了一家私企，并驚喜地發(fā)現(xiàn)，這里面幾乎沒有什么派系之爭(zhēng)，老板對(duì)于任何搞幫派主義的人絕不手軟。公司里的任何事情都是對(duì)事不對(duì)人，業(yè)務(wù)發(fā)展得蒸蒸日上，如火如荼。

面對(duì)公司里的派系之爭(zhēng)，一個(gè)人要想保持中立，做到兩邊不得罪人幾乎是不可能的，最后的結(jié)果往往是兩邊都得罪了。其實(shí)，只要你所做的對(duì)得起自己的職位、對(duì)得起自己的良心，我們就問心無(wú)愧，而對(duì)于你的表現(xiàn)，老板也會(huì)看在眼里、記在心里的！

如果不想被卷入公司里的派系之爭(zhēng)，我們必須要行為端正，堅(jiān)持以下三個(gè)原則：

（1）不介意。

（2）不參與。

（3）對(duì)事不對(duì)人。

如果你覺得公司里的派系之爭(zhēng)讓你身心疲憊、工作不開心，讓你不能很好地展現(xiàn)自己的才華的話，你大可不必留戀此處的“不錯(cuò)待遇”，完全可以憑借著自己的實(shí)力另謀高就。

置身職場(chǎng)，我們身在“江湖”，切不可“身不由己”，一定要嚴(yán)格要求自己：行為端正，做無(wú)派系之人。在面對(duì)公司里的派系之爭(zhēng)時(shí)，我們一定要堅(jiān)持不介意、不參與、對(duì)事不對(duì)人的原則。遠(yuǎn)離派系斗爭(zhēng)，才能夠保證自身的安全。一旦深受其害，一定要果斷抉擇，另謀高就。