當今時代，競爭越來越激烈，人們的生存壓力也越來越大，工作已經(jīng)成為每個人生活中必不可少的一部分。人們在職場中為生計、為理想忙碌和拼搏著。在他們當中，有的人做得順風順水，取得不斐的成績?？墒?，也有這樣一群迷茫的年輕人，他們曾經(jīng)在考場上叱咤風云，是那樣的優(yōu)秀，是那樣的耀眼，然而，面臨職場的挑戰(zhàn)，他們卻非常怯弱。在這個完全陌生的環(huán)境里，他們到處碰壁，不知如何是好。 

于是，無助的他們便抱怨社會缺少發(fā)現(xiàn)“千里馬”的“伯樂”，抱怨自己命運不濟，生不逢時。漸漸地，他們的熱情和斗志被無情的職場競爭沖刷得所剩無幾。

無數(shù)個聲音在問，職場到底需要什么樣的人？怎樣才能提升自己的競爭力？職場精英究竟需要什么樣的素養(yǎng)？應該怎樣對待自己的老板？

一個睿智的聲音洞穿百年歷史，替我們作出了回答。這個聲音來自美國著名作家—— 阿爾伯特·哈伯德。哈伯德的見解給迷茫中的職場年輕人指明了方向。

要知道，年輕人需要的不只是書本上的知識，也不只是聆聽他人的教誨，更需要一種敬業(yè)精神，即對上級的所托立即采取行動，全心全意地去完成，還要掌握職業(yè)領域的所有問題，使自己變得比他人更精通……

親愛的朋友，如果你也渴望在職場中擁有一片屬于自己的天空，那就聽聽哈伯德給你們的建議吧！在百年后的今天，哈伯德的建議和方法對我們依然是如此地有用。

這本書是一部激勵青年的非凡著作，值得每個年輕人去閱讀，并且可以作為年輕人在職場中做人做事的一個標準。朋友們，不要再迷茫了，相信有了哈伯德這位偉大的智慧之士的指引，你一定能在職場中叱咤風云。