七號振奮的精神來自他們的信仰，他們相信人生有無限的可能，也希望確保自己擁有所有的選擇權。當七號發(fā)現選擇權被限制的時候，他們會有被束縛和焦慮的感覺。盡管七號也確實作出過承諾，但他們也要確保擁有備用方案，作為預防措施。

樂觀主義

七號是九型人格中最樂觀的人，他們熱情洋溢、精力充沛。七號保持著積極樂觀的狀態(tài)，即使遇到壓力的時候，他們也相信如果事情今天解決不了，明天也會解決。面對挑戰(zhàn)，七號對感興趣的人和事動力十足；面對消極體驗，七號有本事重新定義并使其合理化。比如，一個因為未去開會而被批評的七號可能會說：“是的，我沒去，我只是在查資料，我在找一個可以更好改進這個項目的方法?！?/p>

逃避痛苦

七號追求正面體驗、合理化定義負面體驗，這個習性讓七號傾向于逃避痛苦，逃避不舒服和困難的情境。七號容易被那些在痛苦中的人深深感動，也會盡力幫助那些人脫離痛苦，但是七號的經典格言是：“別煩惱了，快樂起來！”

思維敏捷

七號的頭腦被稱為“猴子腦袋”，因為它能從一個想法快速跳到另一個想法。所以，七號經常是富有創(chuàng)造性的，他們擅于把看起來絲毫不相關的想法合并到一起，想出各種新點子。但是，七號的這種思維方式也可能導致做事沒有重點。當七號要專注去完成一件事或一個任務時，他們可能會因為其他突如其來的想法、嘗試或其他人而轉移注意力。

七號：領導模式和相關特征

領導模式：一個領導者的工作就是激勵下屬、大膽冒險，這樣組織才

可以發(fā)現并利用重要的商業(yè)機會。