站隊(duì)，博弈的是人脈

古龍先生曾經(jīng)說過：“有人的地方，就有江湖?！比伺c人之間的利益沖突造就了精彩的江湖。有江湖必有幫派之分，要么你加入這個(gè)幫派，要么你選擇那個(gè)幫派。想要站在中間？對不起，沒你的位置。

當(dāng)你踏進(jìn)江湖之后，很多事情就由不得自己了。如今的職場儼然也是如此，很多“新鮮人”帶著理想走進(jìn)了“江湖”，用青春在社會中摸爬滾打了幾年之后才發(fā)現(xiàn)，原來職場并非自己想象的那般美好，不是只要自己努力就可以證明自己的實(shí)力。

進(jìn)入一個(gè)團(tuán)體后，無論你選擇找靠山，還是不找，游戲都從你踏入后開啟。在職場中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象：明明是與他一同進(jìn)入公司的，他很快就得到了重用，自己卻還是停留在基層的小新人。

其實(shí)，并非是兩者能力相差懸殊，成敗的關(guān)鍵差異點(diǎn)往往就是人脈！換句話說是對方更能洞悉情勢，懂得“投誠”。什么叫投誠呢？就是當(dāng)你走入新集體后，通過對集體中派系的了解，迅速判斷，找到適合自己發(fā)揮的團(tuán)體。說到投誠，可能很多人都會想到在軍事題材的電視劇中，某一方向另外一方投降。其實(shí)，投誠與投降在概念上相去甚遠(yuǎn)，投誠更多的是褒義，帶有棄暗投明的意思。當(dāng)然，在現(xiàn)代社會中并不存在誰明誰暗的問題，只是看哪一個(gè)陣營更適合自己的發(fā)展而已。

舉例來說，初入某公司，兩個(gè)利益集團(tuán)中，一方左右手齊全，身邊不乏謀士良將，而另一方則是正謀東山再起，身邊缺乏賢才。你要怎么選擇呢？去人手齊全的一方，勢必是不會被器重的。而本來干得好好的“老將”突然發(fā)現(xiàn)有一個(gè)和自己位置相同、才能又相差無幾的人，為求自保會本能地對新人產(chǎn)生排斥情緒，爭斗往往就在所難免了。

我們可以設(shè)想一下，當(dāng)一個(gè)集團(tuán)內(nèi)部有了軍師出謀劃策，有了驍將沖鋒陷陣，那么缺少的是什么？只剩下為人擋擋子彈、當(dāng)當(dāng)炮灰的“小兵”了。

如果我們投奔實(shí)力相對較弱的一方，前線無將，自然會有用武之地。作為一名員工或是謀臣來說，什么是最重要的？并不是能力，而是位置！當(dāng)你站到那個(gè)位置后，才會有發(fā)揮自身才能的余地，否則縱使是天賜英才也無奈毫無用武之地，不過是浪費(fèi)了生命和才華而已。

電影《鴻門宴》中，楚霸王項(xiàng)羽有強(qiáng)大的家族背景做后盾，手下又有雄兵百萬，氣吞山河，勢如猛虎。張良為何棄此等英雄不顧，反而選擇輔佐勢單力微的劉邦呢？我們拋開張良對江山社稷危亡的考量，其實(shí)還有一個(gè)很重要的理由。張良曾言：“范增智謀三倍于我?！笨上攵?，項(xiàng)羽身旁有此等老臣良士，若要相爭，必難全身而退。所以張良很明智地選擇輔佐當(dāng)時(shí)身邊并無謀臣的劉邦。此后，時(shí)代風(fēng)云變幻，張良為劉邦奪取天下立下了不世之功。他設(shè)計(jì)擊敗秦軍，勸諫劉邦撤出秦宮，籠絡(luò)韓信，進(jìn)而滅楚。到劉邦稱帝后，他仍是劉邦智囊團(tuán)中的核心人物，劉邦對他言聽計(jì)從，評價(jià)他是“運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外”?？梢娺x擇平臺對才能的施展是何其重要??！