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領(lǐng)導需要“犯錯空間”

金庸政治學(一) 作者:葉克飛


何鐵手在幫助袁承志粉碎誠王謀反陰謀后,被本教教眾逼迫退位,險些喪命,幸得袁承志相救。一把手被下屬集體逼迫退位,這種事情并不多見,所以很值得研究。

表面上看,何鐵手遭下屬反對的原因主要有兩個,何紅藥說她“貪戀情欲,忘了教中深仇,反與本教為敵”,齊云傲說她“與敵聯(lián)手,壞了擁立新君、乘機光大本教的大事”,但在我看來,這兩件事不過是引子,五毒教的制度與人際關(guān)系已經(jīng)決定了這個幫派的暗流涌動,何鐵手雖然能夠在“太平時期”約束教眾,但一旦出現(xiàn)路線失誤或思路分歧,人心便容易背離,說白了就是何鐵手并無絕對權(quán)威,對其位置虎視眈眈的大有人在,容不得她犯錯。

領(lǐng)導有沒有犯錯空間,這其實是考驗團隊凝聚力的一個重要指標。一個團隊如果有凝聚力,有著共同的組織目標,那么領(lǐng)導就有著相對較大的犯錯空間(當然,不是無休止的犯錯),而一個團隊如果沒有凝聚力,個個心灰意冷,對領(lǐng)導的要求也會變得更苛刻,決策上的一點點小偏差都會被無限放大,并形成倍數(shù)級的累積效應(yīng),激發(fā)更大的不滿。

千萬別小看了這個“犯錯空間”,無論是多英明神武的領(lǐng)導,他始終是一個人,是人就會犯錯,是人就不可能事事滴水不漏,決策者要統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)各種事務(wù)和人際關(guān)系,犯錯的幾率反倒更大,許多事情都需要具體實施后再根據(jù)實際情況進行調(diào)整,團隊能否包容他,是其成敗的關(guān)鍵。

而對于何鐵手來說,她恰恰缺少了這樣一個環(huán)境。

我認為這之中是存在歷史原因的,上一任教主(也就是何鐵手的父親)之所以英年早逝,起因就是妹妹何紅藥被金蛇郎君誘騙失身,還導致了教內(nèi)幾件寶物失竊。這絕對是一個重大的“安全事故”,導致了何紅藥被問責,遭受萬蛇咬嚙之災,且三十年內(nèi)都得乞討為生,而作為何紅藥的哥哥,老教主雖然沒有被直接問責,但也注定臉上無光,而且必然會遭遇教內(nèi)非議,最終活活氣死。

也恰恰因為老教主任期內(nèi)的這一重大失誤,何鐵手的接位必然也伴隨著巨大風險——老爸犯下大錯,女兒還是個五歲娃娃,屁股下面的教主位置不讓人眼紅才怪。好在老教主已有準備,他安排的第二把手、第三把手,也就是左右護法潘秀達和岑其斯,都是他的親信,是他托孤的對象。

這么說的依據(jù)是什么?請看一個細節(jié):當溫青青坦承金蛇郎君是自己父親時,被仇恨蒙蔽了眼睛的何紅藥率先發(fā)難,而緊隨其后的就是左右護法。這三個人對金蛇郎君這四個字都十分敏感,何紅藥是為情所困,左右護法則是牢記老教主被活活氣死的深仇大恨,而與之相對的,就是齊云傲的毫無反應(yīng)——金庸貌似信筆游疆,可拿捏卻十分準確。

可以想見的是,左右護法的存在是何鐵手能夠安然度過童年,直至親掌教務(wù)的關(guān)鍵。


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