大家就稀稀拉拉地說：“明白了。”說罷不一會兒，童湘仁一行三人在陳志之的陪同下來到了會議室，呂四權(quán)站起身，帶頭鼓起掌來。在座的大家有的站起身，有的坐著未動，有的甚至還在交頭接耳聊天，有的站起來又坐下，坐下了，見別人還在站著，便又站起來，掌聲也稀里嘩啦的，不像樣子。呂四權(quán)就瞅一眼大家，走上前，向童湘仁一行一一握手。

童湘仁一行走上主席臺，各自在寫有自己名字的桌牌處坐下，坐定后，陳志之與童湘仁交換了一下意見，陳志之向大家說：“請大家安靜，安靜。今天，童主任一行對我局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進行考核，具體方法和程序，請童主任做指示。大家鼓掌歡迎！”

會議室再次響起稀稀拉拉的掌聲，童湘仁向大家招招手，示意大家安靜，大家就安靜了。他清了清嗓子，說道：“我們的來意，陳副局長已經(jīng)說得很清楚了，就是考核咱們局的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，方法和程序，跟過去搞的一樣。下面，先請陳副局長代表領(lǐng)導(dǎo)班子述職?！痹邳h政機關(guān)，稱呼副職，一般都會省掉那個“副”字，童湘仁兩次以“陳副局長”稱呼陳志之，并且重音就落在那個“副”字上，說得特別突出，讓人聽起來，意味無窮。

陳志之向童湘仁點點頭，說：“首先，我代表本局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工，對童主任一行的到來，表示熱烈地歡迎?！闭f著便帶頭鼓起掌來，掌聲停下來，他開始念述職報告，“我受局黨組的委托，向市考核組簡述本局班子職務(wù)履行情況。”接著就念那本不知念了多少遍的經(jīng)。一個局，就那么幾項工作，一年四季，不是你來檢查，就是他來考核，不管誰來，都要念那本經(jīng)的，經(jīng)常參加會議的人，耳朵都磨出老繭了。他念著念著，下面就嘰嘰咕咕開了，他不得不一次又一次地停下來，說幾聲“安靜，安靜”。他口干舌燥地念完班子的述職報告，接下來就該念自己的述職報告了。他向童湘仁征求意見道：“我個人的就不照稿子念了，工作方面的情況，和班子的差不多，我簡單地說說我履行職務(wù)的情況，你看這樣行嗎？”

童湘仁巴不得陳志之少念一點，于是就點點頭，嘴里連連說行行行。陳志之簡單地說了說職務(wù)履行情況，就由呂四權(quán)及其他幾個副局長述職。等他們婆婆媽媽地述完職，兩三個小時過去了，下面也聽得不耐煩了。下一道程序，該由與會者填表，對班子和領(lǐng)導(dǎo)成員個人打分。表格分為兩大類，一類是打分的，分如下幾大項：政治思想和道德品質(zhì)、工作能力、職務(wù)履行情況、工作業(yè)績、廉政情況。這幾塊每塊又分為若干小項，每一小項分值若干，由參加考核的人自由打分。另一類是評定等級的，一般分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職幾種，由參加考核的人從中選擇一種填在相應(yīng)的表格內(nèi)。一般情況下，參與考核的人，除了抱著某種目的的人和特別負(fù)責(zé)的人之外，其他人，尤其是基層的職工，聽完班子和若干領(lǐng)導(dǎo)人的述職報告后，就頭昏腦漲，昏昏欲睡，拿到考核表，也看不懂表上是些什么，馬馬虎虎填個總分，交差完事，前后不過幾分鐘?？墒牵裉焐杂胁煌?，述職一結(jié)束，童湘仁不同尋常地，反復(fù)強調(diào)了考核的重要性，然后宣布各自回到各自的辦公室里去打分。陳志之明白，這是給呂四權(quán)和秦壽搞小動作創(chuàng)造了一個機會。大家起身往外走，呂四權(quán)隨大家出了會議室，而陳志之陪著童湘仁一行留在會議室喝茶、抽煙。呂四權(quán)們怎么搞小動作，也只能由其為所欲為了。

打分的時間出乎意料的長。童湘仁和他的組員們在悠閑地喝茶、抽煙、聊天說笑，陳志之心里不是滋味，嘴里說不出來，只好強顏歡笑，有一搭無一搭地陪他們說著話。過了老大一會兒，表格陸續(xù)交上來了，趕最后一張表交上來，已到下班時間。陳志之就對童湘仁說：“吃飯時間到了，一塊兒吃個便飯吧！”

童湘仁說：“我們到哪個單位都沒有吃過飯，日后有機會，再吃也行?！?/p>

陳志之再三挽留，童湘仁就是無動于衷，他也就只好作罷。童湘仁一行，帶著表格打道回府了。