正文

第一章 離開(5)

正直女孩職場(chǎng)受寵記 作者:龐芳


那會(huì)兒雜志社為了適應(yīng)市場(chǎng)的需要,增設(shè)了財(cái)經(jīng)專欄,由秦昀親自負(fù)責(zé)。開版的第一篇文章,秦昀就讓當(dāng)時(shí)在雜志社資歷最淺、一直負(fù)責(zé)教育線從未接觸過(guò)財(cái)經(jīng)內(nèi)容的童蒔來(lái)配合她的工作。大家都覺得秦昀的這個(gè)決定有點(diǎn)兒不太靠譜,連童蒔自己也心里打鼓覺得沒啥底氣,但既然主編已然指定自己了,那就得惡補(bǔ)財(cái)經(jīng)知識(shí)、硬著頭皮、迎著大家懷疑的目光死扛了。

秦昀選中的第一個(gè)選題是關(guān)于一匹近期在國(guó)內(nèi)聲名遠(yuǎn)播的“黑馬”,這家私營(yíng)企業(yè)的發(fā)展速度很快,銷售額逐年遞增,市場(chǎng)占有量節(jié)節(jié)攀升,但存在的問(wèn)題也不少,而且這些問(wèn)題對(duì)很多規(guī)模急速擴(kuò)張的私營(yíng)企業(yè)來(lái)說(shuō)具有一定的借鑒意義。秦昀一方面認(rèn)為這個(gè)企業(yè)的老總不簡(jiǎn)單,另一方面覺得挖掘出存在的問(wèn)題可以引起其他私企乃至整個(gè)市場(chǎng)的思考和關(guān)注,具有很大的新聞效應(yīng),它作為雜志社的開版專題應(yīng)該很有賣點(diǎn),能吸引不少眼球。更關(guān)鍵的是,其他媒體目前還沒有有關(guān)這家企業(yè)的深入報(bào)道,主要是因?yàn)檫@位老總從來(lái)不接受任何媒體的采訪,也不參加任何公開活動(dòng),連網(wǎng)絡(luò)上搜到的他的照片都是偷拍到的,全部模糊不清。如果我們能做出這個(gè)選題,一定是拔了頭籌。

一看到這個(gè)選題,童蒔的腦袋嗡地就大了,如此炙手可熱的人物,那可是各大媒體競(jìng)相報(bào)道的對(duì)象啊,大家統(tǒng)統(tǒng)被拒之門外,憑啥我們就能破門而入呢?簡(jiǎn)直就是不可能完成的任務(wù),這不是要人命嘛!秦昀讀出了童蒔表情中蘊(yùn)藏的“不可能”信息,臉色有些不悅:“還沒開始認(rèn)真地想一想如何操作,怎么就認(rèn)為不可能呢?如果抱著這個(gè)態(tài)度,那任何事都可以找出一堆無(wú)法完成的理由。別人用過(guò)的方法我們可以接著再用,如果不成功,我們還可以想出別人沒想到的方法,我相信,辦法總比困難多,沒有什么是絕對(duì)不可能的!”秦昀給童蒔簡(jiǎn)單說(shuō)了她的思路和采訪建議,童蒔立馬記錄下來(lái),一字不落。

轉(zhuǎn)頭回去,童蒔通過(guò)各種渠道搜集到了所有關(guān)于這家企業(yè)和老總的報(bào)道,哪怕是只言片語(yǔ)也不放過(guò),熟悉了手頭上的材料后,童蒔列出一個(gè)采訪提綱,撥通了老總秘書的電話,絲毫不出意外地被拒絕了。接著,童蒔按照秦昀的建議開始動(dòng)用自己的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系一個(gè)個(gè)查找曾經(jīng)與這位老總共過(guò)事的人,如合作者、高管、下級(jí)、客戶、供應(yīng)商甚至是普通員工,在職和不在職的都要找,而且關(guān)系越近越好、共事時(shí)間越長(zhǎng)越好,從而從各個(gè)側(cè)面、各個(gè)角度來(lái)剖析此人。

沒日沒夜地忙了七八天,童蒔的第一篇財(cái)經(jīng)報(bào)道終于出爐了。字斟句酌之后,童蒔覺得自己已經(jīng)拿出了最高水平,才一半歡喜一半擔(dān)憂地將文章交給了秦昀,然后在她對(duì)面,坐立不安地等著秦昀發(fā)話,雖然童蒔很希望這篇報(bào)道能得到秦昀的認(rèn)可,讓她覺得沒有白白把這個(gè)重任交給自己,但童蒔也知道自己是在癡心妄想,且別說(shuō)這是自己的財(cái)經(jīng)報(bào)道處女作,肯定有不少問(wèn)題,單就秦昀的性格也不可能第一次就綠燈放行。

沒多大會(huì)兒,秦昀頭也不抬地問(wèn):“你提到這家企業(yè)是全民持股,那它的股權(quán)結(jié)構(gòu)是怎樣的,老總占多少,高管層占多少,普通員工又占多少?”

童蒔心里一緊,完了完了,看到的資料都說(shuō)它全民持股,自己也就沒再深入去想,因此采訪提綱里根本沒涉及股權(quán)結(jié)構(gòu)問(wèn)題。于是,只能硬著頭皮回答說(shuō):“不知道?!?/p>

“那它去年的銷售額中,國(guó)內(nèi)和海外部分各占多少呢?”

童蒔一聽,隱約記得有位已經(jīng)辭職的高管提過(guò),好像記在采訪本上了,可惜當(dāng)時(shí)覺得這個(gè)數(shù)據(jù)無(wú)關(guān)緊要,文章里也沒有用到,自己只有個(gè)大概印象,“好像是80%和20%?!?/p>

“好像是?”秦昀的聲音里含著不快,“這些重要數(shù)據(jù)難道你都記不住嗎?還有,這家企業(yè)近五年來(lái)的凈利潤(rùn)是多少?據(jù)我所知,雖然它的銷售額逐年增加,但凈利潤(rùn)卻在逐年減少,這是什么原因呢?你分析過(guò)嗎?”

“還沒呢,凈利潤(rùn)的數(shù)據(jù)我也不太清楚。” 童蒔開始冒汗了,說(shuō)話也沒了底氣,心里卻在委屈地犯嘀咕:這些東西你從來(lái)都沒有提到過(guò),我怎么知道是需要的啊,我這不是大姑娘上轎頭一回嗎?

“就算這些數(shù)據(jù)文章里用不到,你也要找到并牢記在心里,連這些都不知道,你怎么去深入了解一個(gè)企業(yè)和一個(gè)做企業(yè)的人?你又怎么能讓讀者去讀懂讀透你寫出來(lái)的人物呢?”秦昀的口氣嚴(yán)厲了很多。


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