小李，大學畢業(yè)就進入了一家香港公司，做業(yè)務銷售人員。他的上司是一個30歲左右的男士，是這家公司最優(yōu)秀的銷售人員之一，每年都會為公司帶來幾千萬的業(yè)務。小李被安排做他的助手，通過一段時間的學習成為一名獨立的業(yè)務人員。漸漸地，小李發(fā)現，他的上司和別的銷售員不一樣，他格外注意自己的形象：永遠穿著干凈的襯衫、筆挺的西裝，頭發(fā)也梳得一絲不亂，就連眼神都格外堅定而有神。而且他的背包里總是會有一件備用的新襯衫和一條領帶，以保證自己可以隨時氣宇軒昂地出現在客戶面前。作為銷售人員，為了談生意經常會通宵陪客戶或者加班，員工們往往會蓬頭垢面、睡眼惺忪，唯獨他的上司還是西裝筆挺、頭發(fā)整齊，一副精神抖擻的樣子。

有一次，小李和上司一起去上門推銷一個產品，連續(xù)走訪了20多家客戶都吃了閉門羹。小李此時的情緒已低落到了極點，他想放棄，想和上司說“我們回去休息下，明天再來吧”，但是他看到上司似乎沒有一絲灰心和疲憊，便鼓勵自己不要輕易放棄，他們在衛(wèi)生間理了理被風吹亂的頭發(fā)，又敲響了下一家客戶的門……結果一天下來，他們竟成功地拿到了6份訂單。

從那以后，小李不管遇到怎樣的挫折都會努力堅持，從沒有放棄過。同時他也學著和上司一樣，格外注重自己的形象并把心態(tài)調整到最佳的狀態(tài)，始終以微笑的姿態(tài)出現在客戶的面前。

現在的小李已經是一家國際知名大企業(yè)的銷售經理了，是上司教會了他很多東西，上司讓他知道了鍥而不舍的重要，同時也讓他明白了，在人生中，即使面對挫折和失敗，也要面帶笑容，保持美好的姿態(tài)。

觀察走在你前面的人，看看他為什么領先，學習他的做法。優(yōu)秀的人之所以優(yōu)秀，一定會有自己的秘訣。所以，我們要保持一種隨時隨地虛心學習的心態(tài)，并且認真地去學習他們的方法，才能最大限度地提高自己的能力。

向你的上司學習成功，僅靠觀察和跟隨上司一起工作是不夠的，你還要學會欣賞他、理解他，認同他的理念和工作風格，甚至幫助上司做好工作。

心理學家邁克爾·史密斯指出：上司只不過是一個接受了嚴峻任務的普通人，他不可能解決所有問題，所以下級要承擔自己的責任，別指望上司是包辦一切的完美家長。沒有哪個人生來就具備解決所有問題的能力，上司能夠給你的，也只是某一方面的幫助和啟發(fā)。我們更多的還是需要自己邊走邊學，向任何在某一方面走在我們前面的人學習他的長處，我們才能最終成功。

三人行，必有我?guī)熝?。如果你能收起自己的虛榮心，丟開面子，平心靜氣地向最優(yōu)秀的人學習，你就有機會成為第二優(yōu)秀的人，甚至趕超第一。