與許多剛走出校門的學(xué)生一樣，剛進(jìn)入職場的林梅心思單純，為人善良，但凡是對她流露善意的同事，她都會加倍地回報。辦公室有位大姐就很熱心，經(jīng)常在工作之余和林梅走得很近，工作上的事情也會主動積極地帶著她走，讓林梅很感動。部門經(jīng)理看到工作漸入佳境的林梅和大姐很投緣，便安排她們兩人一起負(fù)責(zé)某個項(xiàng)目，然后有一天工作做到最為關(guān)鍵的時候，大姐和林梅一起留下來加班完成。

她們兩個人在空蕩蕩的辦公室，加了一個多小時班，大姐突然接到家里電話，說是孩子發(fā)高燒了，林梅也很著急，她讓大姐趕快回家，一再向大姐表示自己能夠圓滿完成任務(wù)，不耽誤第二天向客戶交付。拖著疲憊身心加班到很晚的林梅，終于完成了工作，然而早上到單位時，昨晚做完的資料卻不見了，客戶被其他公司的競爭對手搶走了，林梅很沮喪地承擔(dān)了主要責(zé)任。

自那件事情發(fā)生之后，林梅覺得從經(jīng)理到其他同事都對自己的能力相當(dāng)不信任，就連大姐也開始疏遠(yuǎn)自己了，孤軍奮戰(zhàn)、備感無力的林梅一直懷著對大姐的深深歉意，最終還是選擇了辭職。后來林梅到了另一家同行業(yè)公司工作，和里面同是新人的一個女孩關(guān)系處得很好，沒想到那個女孩也是前幾個月剛剛從自己前任單位辭職出來的，而且原因也與那位大姐有關(guān)。

女孩說，那位大姐平時最喜歡和自己談?wù)撏碌氖欠?，自己剛剛進(jìn)入單位，對辦公室很多人很多事都充滿好奇，有時候也會順著大姐的話題聊聊。沒想到的是，有天人事經(jīng)理突然將她帶到辦公室，指責(zé)她不應(yīng)該去造謠生事，說同事們的壞話，然而事實(shí)上那些原話都是來自“大姐”口中。林梅這才知道，原來表面親切的大姐不過是職場上的偽君子，她自己年齡越來越大，總是害怕自己的職務(wù)會被年輕新人頂?shù)?，為了給自己的升職路掃清障礙，她總是想方設(shè)法地將那些適應(yīng)能力超強(qiáng)的新人“擠”出去。

職場上的偽君子就是那種表面得體大方、正派高尚、處處退讓，能忍受別人所不能忍而保持風(fēng)度，實(shí)際上卻虛偽、卑鄙無恥、不擇手段的人。這個世界上大抵是沒有完人的，于是看到那些將自己的快樂建立在別人痛苦之上的人，也不要感到太意外，正所謂可恨之人也必有可憐之處，光有一顆包容之心還不夠，還要有相對有效的應(yīng)對之策。

如果在職場遭遇偽君子，你該怎么應(yīng)對呢？其實(shí)有幾種非常典型的偽君子，只要小心一些，就能讓自己避免著了他們的道了。其中，有人特別喜歡用“前輩”的姿態(tài)來關(guān)心你的工作、生活，甚至是隱私，主要目的當(dāng)然可能會是傳播是非，應(yīng)對之策便是要將答案說得模棱兩可。譬如她問你第一個月拿了多少錢？你應(yīng)該回答：“肯定比你們老員工差遠(yuǎn)了?！边@些話癆型的“前輩”當(dāng)中，有人喜歡和你談他們不幸的遭遇，甚至有意夸大工作的難度，而身為新人的你不妨順勢而上地鼓勵他們，努力應(yīng)對工作中的難關(guān)。

當(dāng)然，也有人喜歡擺著長者的姿態(tài)來對你諄諄善誘，一來他們年齡比你大，再者他們比你有工作經(jīng)驗(yàn)，因而經(jīng)常擺出你必須聽他安排的氣勢來。甚至在這些“前輩”的眼里，新人都是一無是處的，盡管他們可能更多的是為了滿足自己的“控制欲”，但你不妨從他們的話語里，挑揀出對自己有利的經(jīng)驗(yàn)來聽取，即便你覺得他們已經(jīng)OUT了，也不要表現(xiàn)出來，而是要給予他們足夠多的尊重。

更有一些“前輩”，自身的功德不圓滿，總是當(dāng)面一套、背后一套，習(xí)慣性地謊話不斷，如果你覺得他們俗不可耐，你只要保持不同流合污便好。如果你不喜歡他們說假話糊弄人，不妨找個顧及其面子的私下所在，就其中一點(diǎn)，提出反對意見，讓對方了解你是個明白人，吃虧也要吃在明處。

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火眼識辨?zhèn)尉?/p>

總之，在一個新環(huán)境里，不要輕易地露了自己的老底，在沒有辨別清楚是敵是友的時候，太早與人推心置腹，是很容易被別人暗算的。當(dāng)然識破辦公室偽君子，也沒有那么困難，你不妨試一試。

辨別方法一：眼神真誠度。

不是都說眼睛是心靈的窗口嘛，如果說話的時候，眼睛不停地左右閃爍，那么多少說明他的心理活動比較頻繁；眨眼速率的變化，也與人的內(nèi)心情感相關(guān)聯(lián)，對于速度忽快忽慢，頻率不定的人，敬而遠(yuǎn)之吧。

辨別方法二：笑意達(dá)心底。

你試著對鏡子練微笑，不管嘴角的弧度多么誘人，你能夠保持多久發(fā)自內(nèi)心的笑容呢？同樣，如果你不具備特別會調(diào)節(jié)氣氛、讓別人笑起來的能力，那么對方對你笑得如此賣力，是另有目的還是職業(yè)本能？對于那些將笑當(dāng)成手段的人，還是保持點(diǎn)距離吧。