維護(hù)和促進(jìn)社會(huì)公正

這是吳官正同志在山東省思想政治工作座談會(huì)上講話的一部分。

（1999年9月7日）

在社會(huì)主義初級(jí)階段，制度本身需要不斷完善，社會(huì)上難免存在一些不公正的現(xiàn)象。比如，有些分配不合理，收入過分懸殊；有的地方和單位歪風(fēng)邪氣盛行，好人受氣；有的不依法辦事，徇私枉法；有的以權(quán)謀私，搞特殊化，甚至貪污受賄；有的不送禮辦不成事，看病送紅包，遇事要請(qǐng)客，升遷靠關(guān)系，等等。廣大人民群眾對(duì)此反映強(qiáng)烈，深惡痛絕。這些問題雖然不是我們社會(huì)的主流和本質(zhì)，但我們決不能熟視無睹。如果任憑不公正現(xiàn)象泛濫，人們就會(huì)感到?jīng)]有奔頭，就會(huì)失去對(duì)社會(huì)的信任，就很容易被敵對(duì)勢(shì)力鉆空子。“吏不畏吾嚴(yán)而畏吾廉，民不服吾能而服吾公?！备骷?jí)黨委、政府一定要把維護(hù)社會(huì)公正作為自己的重要職責(zé)，這也是一項(xiàng)實(shí)際有效的思想政治工作。要秉公辦事，嚴(yán)格按照黨的政策和國家規(guī)定處理問題，不能憑關(guān)系親疏和個(gè)人感情辦事情。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭主持公道，弘揚(yáng)正氣，不與民爭利，不以權(quán)壓人，不以勢(shì)欺人，決不允許隨心所欲，以權(quán)謀私。要通過改革，努力創(chuàng)造社會(huì)成員平等發(fā)展、公平競(jìng)爭的環(huán)境，特別是要加快干部人事制度和企事業(yè)單位用人制度改革，鼓勵(lì)引導(dǎo)人們憑德才、憑工作、憑貢獻(xiàn)獲得社會(huì)承認(rèn)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)主義民主，加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)。要繼續(xù)推進(jìn)村務(wù)公開特別是財(cái)務(wù)公開。對(duì)村委會(huì)直選暴露出來的問題，要從積極的方面做工作，加強(qiáng)民主法制教育，引導(dǎo)農(nóng)民群眾正確行使民主權(quán)利。牢固樹立全心全意依靠工人階級(jí)辦企業(yè)的觀念，推行廠務(wù)公開，讓職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。