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評(píng)職稱,請(qǐng)到基層第一線(1)

我們的師政委:第二季 作者:梅雪飄飄


轉(zhuǎn)眼之間,彭新軍到M師已經(jīng)一個(gè)多月了,他上任后遇到了第一件大事,就是一年一度的技術(shù)干部評(píng)定職稱,現(xiàn)在M師升成了正師級(jí),行政干部的編制數(shù)量隨之增多。但是為了穩(wěn)定和加強(qiáng)基層技術(shù)干部隊(duì)伍,技術(shù)干部編制的相關(guān)政策,卻都向基層傾斜。即技術(shù)干部的中級(jí)職稱,其新增加的編制數(shù)量都放到了基層連隊(duì),機(jī)關(guān)編制保持不變……

M師常委會(huì)議室,除了新任副政委白展平,他是到軍里參加紀(jì)檢書記學(xué)習(xí)班培訓(xùn),其他八名常委都在。今天常委會(huì)的主要議題,是關(guān)于技術(shù)干部評(píng)定中高級(jí)職稱的工作。

“我看了看今年各團(tuán)上報(bào)的評(píng)中級(jí)職稱的人員情況,其中包括師機(jī)關(guān)的個(gè)別人。從這些人員的任職崗位來看,我想談一下個(gè)人的觀點(diǎn),今年各團(tuán)機(jī)關(guān)到了調(diào)副營(yíng)年限的同志比較多,可團(tuán)里的各個(gè)股的最高級(jí)別就是副營(yíng)級(jí)。于是團(tuán)里就來了個(gè)‘曲線救國(guó)’,解決這些同志的問題。各團(tuán)不同程度的都采用了,將這些同志的命令下到基層的某個(gè)連隊(duì),占用那里的中級(jí)職稱編制,來給機(jī)關(guān)的同志們調(diào)整職級(jí)。

明確地說,我反對(duì)這種做法,我只有一句話,如果這些同志想調(diào)級(jí),可又沒有缺編的行政崗位,那么就請(qǐng)到基層連隊(duì)第一線,改行政為技術(shù),并且至少一年以上。要真正能夠勝任本職工作后,才可以評(píng)。”司空諫首先說出了自己的觀點(diǎn),他的話非常干脆。

“如果那樣,機(jī)關(guān)的同志們肯定有意見,各團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)也不好做人。再說了,這些同志們平時(shí)工作干的也很不錯(cuò),現(xiàn)在到了應(yīng)該給大家解決實(shí)際問題的時(shí)間,反而這樣,我覺得似乎有點(diǎn)說不過去吧?何況今年涉及的人員較多,如果影響了大家的情緒,那樣對(duì)今后工作的開展也不利?!倍〈蠛M铝艘淮疅熑?,慢悠悠地說,司空諫微笑的聽著,并沒有接他的話。

“我不這樣看,機(jī)關(guān)本來就占據(jù)了很多基層所沒有的優(yōu)勢(shì)。這種硬指標(biāo)的事,還要去擠占基層利益,實(shí)在說不過去。丁副師長(zhǎng)只考慮了機(jī)關(guān)同志們的情緒,不知想過基層第一線同志們的想法沒有?難道機(jī)關(guān)的同志是親娘所生,基層第一線的同志們就是后媽所養(yǎng)了嗎?

如果基層的編制都讓機(jī)關(guān)的同志占了,那你就不擔(dān)心基層的同志們也會(huì)因?yàn)橛幸庖?,有情緒而影響工作了?再說了,從軍里對(duì)M師這次的編制布局來看,他們就是充分考慮到了基層的實(shí)際情況,更是為了留住人心。軍首長(zhǎng)和相關(guān)部門都能想到這些,我們M師黨委反而背道而馳,我看不合適?!睉?yīng)嘉亮少有的大聲反駁著丁大海。

“我同意政委的意見,如果想要評(píng)工程師,那么就請(qǐng)他們到基層第一線。既然又想留在機(jī)關(guān),還要評(píng)職稱,這種‘一個(gè)蘿卜,兩頭切’的好事,想都不要想!”新任師長(zhǎng)彭新軍看了看大家,突然說了一句,講話的態(tài)度可以用“斬釘截鐵”來形容。

“我還要補(bǔ)充一些,這次技術(shù)干部中級(jí)職稱評(píng)定的矛盾確實(shí)很突出,一方面基層編制擴(kuò)大,中級(jí)職稱的編制數(shù)量增多,可又沒有符合條件的技術(shù)干部參加評(píng)定。另一方面,M師雖然升格了,但師、團(tuán)兩級(jí)機(jī)關(guān)原有的技術(shù)干部中級(jí)職稱編制并沒變,而機(jī)關(guān)原有的雙軌制的編制又早已占滿,這就勢(shì)必會(huì)出現(xiàn)很多同志已到了調(diào)職、調(diào)銜的時(shí)間,卻因?yàn)闆]有位置或編制,又不能調(diào)的情況出現(xiàn)。

現(xiàn)在,不僅是當(dāng)事者本人,還是團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)都想通過占用基層中級(jí)職稱編制,調(diào)整這些同志的職級(jí),為大家解決問題。這種想法,我們可以理解,但絕不會(huì)支持。


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