漁民們在這里失去了價值感，感受不到自己正在為他人、為社會創(chuàng)造什么東西，而且連自己存在于世的理由也失去了，這怎么能讓他們?nèi)淌苣?？可見，對于一個正常的社會人來說，工作不僅僅是謀生的手段，人也需要通過工作這種方式來尋找自己在社會中的存在感。

無獨有偶，日本松下公司的小田董事長同下屬談到如何看待工作的問題時，講述了自己年輕時的一段經(jīng)歷。

當(dāng)我在你們這般年齡時，由于年輕氣盛，一進入公司就天不怕地不怕，唯我獨尊，什么都不放在眼里。剛開始上班，我的待遇是月薪1萬元。這在那時來說已經(jīng)很了不起了，但是，我仍然覺得不滿足。當(dāng)初的幼稚使我容易陷入沖動，一沖動便去找董事長。

我對董事長說：“我在讀大學(xué)時花了不少的錢。好不容易才畢了業(yè)，指望著能多賺些錢。但我在公司的收入每月才1萬元，實在是太少了。這種工作沒有意思，1萬元1個月的收入，如果是在家里坐著不動，那倒還好。但現(xiàn)在為了得到1萬元，我要在公司辛辛苦苦出賣勞力，這想起來實在令人傷悲?！?/p>

董事長聽了我的這番話后，稍一沉思便對我說：“剛才你說如果待在家里，不用工作，但是有1萬元的收入，你將對此很滿意，是嗎？”

我說：“是呀，怎么？但是你能對我這么好？”

“我就讓你每天都待在家里，每個月給你1萬元，但是，讓一個人在家里白拿錢，就是對這個人的一種羞辱。如你覺得這樣不行，我可以讓你做一件事，那就是你每天在家里面畫1萬個圓圈，不論你是用鋼筆、鉛筆或者圓珠筆都可以，你只要將圓圈畫出來就行。”

這件事顯得那么簡單，再也找不出比這更輕而易舉的事了。

于是，我就在家里開始畫圓圈。剛開始的幾天，我感覺到輕松而寧靜。但從第6天開始，我就感到煩悶，這種簡單的、毫無意義的、卻又在重復(fù)的事情讓我覺得無法忍受。好不容易畫了半個月，我就想去找董事長把這件事辭掉，但一想到我們的口頭約定，我又不服。于是，我又畫了半個月，然后才去找董事長。

我一見到董事長就對他說：“董事長，我不想再干這件事了，我已無法忍受！”

我再給你加1萬元，你就這么干下去，可以嗎？”

“100萬元我也不干了！”

“為什么？你不是覺得這件事很輕松嗎？”

“但我覺得他毫無意義、單調(diào)、枯燥，一個大活人干這事比死還難受！”

“這就是說，讓你做無意義的事，給你再多的錢也沒用。相反，如果是有用的事情，給你很少的錢，你是否也會樂此不疲呢？”

我恍然大悟：“你是說，只要工作有意思，是不應(yīng)在乎錢的多少的，所以，我應(yīng)該工作，而不去抱怨錢的多少?！?/p>

“對了！董事長微笑著說。更何況，1萬元的月薪也不算少，至少不危及你的生存。在這個基礎(chǔ)上，你應(yīng)該追求比這個更深刻的東西。”

多年以后，小田董事長似乎還保存著一種對董事長衷心地感激之情。這樣看待工作，使他永遠愉快，安心工作到現(xiàn)在。

工作是一種全身心的付出，是一個創(chuàng)造物質(zhì)財富和精神財富的過程，是為社會做貢獻，也是滿足和提高自己的消費能力。工作的目的有兩個，一是滿足社會的需要；一是獲得社會上的報酬，成為精神上的支柱。你應(yīng)該經(jīng)常思考這個問題：工作對你而言意味著什么？只是維持生活上的薪水？還是成就自己人生的事業(yè)？