就算你在其他方面做得再好，也掙脫不了別人對你經(jīng)常遲到這件“外套”的看法，唯一的解決辦法就是把它脫掉，比別人早到。

遲到的壞習(xí)慣極容易引起上司和工作伙伴的不滿，你會被認(rèn)為自由散漫、吊兒郎當(dāng)，沒有責(zé)任心。某著名公司HR經(jīng)理說：“即使上司對你的遲到行為沒有多說什么，那也不表示他對此毫不在乎?！薄堵殘龆Y儀》一書的作者認(rèn)為，上班遲到的習(xí)慣會使你顯得缺乏敬業(yè)精神。作為一個盡職的下屬，你至少應(yīng)該比你的上司提前15分鐘到達(dá)辦公室。

W女士與L女士為上海某著名大學(xué)的畢業(yè)生，畢業(yè)后同到一家外企人事部實習(xí)。W女士在校期間擔(dān)任學(xué)生干部，成績也不錯，自信能勝任此工作，于是時而上班遲到，時而開會不準(zhǔn)時，有一次約了客戶居然讓對方等了半個鐘頭。相反，L女士在校期間成績平平，能力一般，但是虛心好學(xué)，紀(jì)律性強(qiáng)，嚴(yán)格遵守公司規(guī)定。L女士認(rèn)為，實習(xí)生首先要保證全勤，最好每天提前到公司。有幾次她怕遲到就打的上班，遲到會讓上司和同事覺得你的組織紀(jì)律性不強(qiáng)，認(rèn)為你很懶散。于是，L女士在實習(xí)階段，盡量提前到公司。她有時整理一下個人資料，有時做一下當(dāng)天的計劃和準(zhǔn)備工作，這些都給人留下了良好的印象。三個月后，人事部做出決定，L女士留下，W女士走人。

經(jīng)常遲到會讓人覺得你缺乏敬業(yè)精神、缺乏紀(jì)律性、沒有責(zé)任心。就算你其他方面做得再好，也很難改變他人對你看法，所以你必須脫掉遲到的“外套”，比別人早到。

較為寬松地估計路途所需的時間，預(yù)留半個鐘頭作緩沖。隨身攜帶一些文件或書籍，以免浪費(fèi)時間。記?。簩幙稍绲降热?，不可遲到被人等；上班早去一刻鐘，會給上司和同事留下好印象。

現(xiàn)在，請你花上2分鐘的時間想一想，你身上是否正披著經(jīng)常遲到的“外套”？有的話請寫下改進(jìn)的方法，徹底擺脫這一壞習(xí)慣的束縛。

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