【丁磊語錄】

網(wǎng)易的成功在于丁磊的正確的戰(zhàn)略抉擇，他始終認(rèn)為，戰(zhàn)略的選擇要比努力更重要，因為選對了方向你就能事半功倍，反之，將功敗垂成。

【丁磊法則】

日常生活中我們都有這樣的發(fā)現(xiàn)，失敗的人和成功的人努力差不多，有時候甚至發(fā)現(xiàn)很多在職業(yè)發(fā)展上并不順利的人非常努力，而那些稍加努力的人反而順風(fēng)順?biāo)路鸷茌p易地就得到了別人眼中的成功。

很多人認(rèn)為自己無法了解自己到底適合做什么工作，只好換來換去，希望能在過程中找到自己的興趣所在，但許多年過去了，仍然很迷惑。所以我們要認(rèn)真選擇，否則你根本不知道這個世界上那片土地適合你生長，什么樣的環(huán)境適合你發(fā)展。

企業(yè)發(fā)展也是一個道理，方向比速度更重要，在沒有選擇對明確的方向以前，單純的談速度是沒有太大意義的，甚至有時等待優(yōu)于行動。

在連續(xù)依靠兩款產(chǎn)品讓自己成為一家最能賺錢的互聯(lián)網(wǎng)公司之后，網(wǎng)易依然難脫依靠產(chǎn)品賭勝的慣性，在互聯(lián)網(wǎng)與廣電、電信行業(yè)變革醞釀的時候，網(wǎng)易的戰(zhàn)略拐點似乎業(yè)已近了。

對于嗜好穩(wěn)健的丁磊來說，最為穩(wěn)健的方式就是能夠?qū)Νh(huán)境的變化表現(xiàn)出足夠清醒的頭腦，提前預(yù)見可能的變化，并主動求變才能保持組織結(jié)構(gòu)以及公司業(yè)績的平滑發(fā)展，而這也是許多偉大公司的共同經(jīng)歷。在過去的幾年當(dāng)中，網(wǎng)易也曾經(jīng)一度顯露出這一方面的特殊能力。

2001年，丁磊率先從電信增值業(yè)務(wù)當(dāng)中發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站的商機(jī)，由寫軟件到做網(wǎng)站開始蛻變，并由此整個逆轉(zhuǎn)了中國互聯(lián)網(wǎng)孱弱的盈利模式。2002年，在無線增值業(yè)務(wù)盈利良好的基礎(chǔ)上，網(wǎng)易進(jìn)入游戲領(lǐng)域，找到了一個新的增長模式。

后來，丁磊又選擇了進(jìn)入網(wǎng)游行業(yè)，他覺得這個行業(yè)前途無限。果然，2005年第三季度后，網(wǎng)易的網(wǎng)絡(luò)游戲業(yè)務(wù)的發(fā)展態(tài)勢就趨于平緩了。網(wǎng)易所依賴的幾款游戲都已經(jīng)達(dá)到其成熟期，雖然2006年網(wǎng)易新推出兩款游戲，但是在網(wǎng)絡(luò)游戲市場競爭空前激烈，盛大、九城、騰訊等一批新游戲即將與網(wǎng)易同時入場，同時在被廣泛看好的休閑游戲領(lǐng)域也已經(jīng)眾強(qiáng)環(huán)伺。當(dāng)時已接近國內(nèi)網(wǎng)游老大的網(wǎng)易想要在網(wǎng)絡(luò)游戲領(lǐng)域繼續(xù)有更大的作為恐怕費力不小，至少已很難給網(wǎng)易帶來質(zhì)變。

“80％的業(yè)務(wù)收入都來自于網(wǎng)絡(luò)游戲，而網(wǎng)絡(luò)游戲市場的競爭和政策風(fēng)險的不利因素都一直存在，這對網(wǎng)易的未來來說應(yīng)該是一個比較明顯的戰(zhàn)略問題?！倍±诘耐羞@樣評價。

“作為一家快速成長中的年輕公司來說，誘惑真的是太多了。”幾乎與丁磊同時創(chuàng)業(yè)的某位納市上市公司的老板這樣感慨道?！暗恍业氖瞧渲卸鄶?shù)誘惑都非常危險?！?/p>

在過去的幾年時間當(dāng)中，丁磊憑借著自己的冷靜和為人稱道的專注輕而易舉地回避了這種危險，做出了一個個正確的抉擇，取得了大家都夢想能夠?qū)崿F(xiàn)的事半功倍的效果。

【專家說法】

世界上沒有免費的午餐，任何事情都要付出代價。比如戀愛，你在收獲淑女的同時，也就不會再擁有辣妹了，這其間的損失，也就是機(jī)會成本。

如果你是一個素質(zhì)優(yōu)異的人，你正準(zhǔn)備開自己的公司，這時有一份年薪十萬的工作在向你招手，你會怎樣選擇呢？在中國，這樣一份工作是足以讓大多數(shù)人心動的。然而你在獲得這份高薪的同時，也付出了很高代價。如果你的理想是創(chuàng)業(yè)，是掙一百萬，一千萬，甚至一億，那么你損失的就是這個未來的企業(yè)，是那些還沒有掙到的錢，是你為這份工作而失去的時間和機(jī)會。

這個時代，工資是靠不住的，靠工資更是永遠(yuǎn)不可能成為真正的富人。如果你還在對一筆不菲的年薪津津樂道，那就說明你還是打工式的思維，方向錯了，你再怎么拼命奮斗，也不會有質(zhì)的飛躍。

任何人擁有的資源都是有限的，金錢、智慧、才能、精力、時間等等，全力做一件事，就不能再做另一件事，當(dāng)你選擇一個項目時，就喪失了在其他項目上的收益。

單位上的人，大部分靠工資吃飯。既然是靠死工資，你自己就不可能有多大的主動權(quán)，很多時候，你所在的單位效益如何，就是你能否過上好日子的決定因素。如果單位不景氣，或在某一段時間效益不好，你的生活就會很艱難。