假如B型女性主觀上想做一名合格的妻子，那就應(yīng)該努力爭取成為活潑開朗、人情味濃厚、熱心腸的太太。據(jù)調(diào)查，這種B型女性的后半生大都可以有一個(gè)穩(wěn)定的生活環(huán)境，在社會(huì)上贏得別人的尊敬，在家庭里贏得親人的愛戴。

【 人際關(guān)系是B型人成功的關(guān)鍵 】

不管怎樣看，B型人很少努力去參與社會(huì)活動(dòng)或介入周圍環(huán)境。這就是他們被人認(rèn)為清高孤傲的原因。他們應(yīng)當(dāng)加倍注意自己是否與社會(huì)發(fā)生了隔閡，是否受到同事和朋友的另眼看待。因?yàn)椴缓先?，他們往往就?huì)被人稱為“乖僻的B型人”。

假如發(fā)生這種情況，即使他們正在從事一件自己得心應(yīng)手的工作，也很少會(huì)感到人生的穩(wěn)定和生活的充實(shí)。不僅如此，他們也很難安下心來專心致志地鉆研自己的興趣和工作。在這個(gè)世界上，很少有不經(jīng)與別人合作或交流就可以做得好的工作，也不會(huì)有一種一個(gè)人可以興致勃勃地玩得很起勁的業(yè)余愛好。

也就是說，B型人應(yīng)該在自己的人生計(jì)劃中有意識地制造一個(gè)穩(wěn)定的人際關(guān)系，還應(yīng)該考慮怎樣與社會(huì)協(xié)調(diào)同步的問題。

實(shí)際上，不少B型人也很會(huì)為自己制訂目標(biāo)，力爭在較短的時(shí)間內(nèi)打下良好的基礎(chǔ)，建立較好的人際關(guān)系。這種人就是人們常說的“會(huì)理順關(guān)系的B型人”。這種人無論是在涉外部門、在政治舞臺，還是在企業(yè)，都是解決人事糾紛的能手。但是，短期的目標(biāo)也很難使一個(gè)人一生中的人際關(guān)系始終保持在穩(wěn)定的水平，因?yàn)檫@是一種長期的自我開發(fā)智力的過程。要想找到竅門，仍然需要找一個(gè)知己的生活顧問。有關(guān)人生旅途上的生活顧問，看來找什么樣血型的人都是可以的。

對B型人來說，這種生活顧問不僅起到參謀和指導(dǎo)作用，有的還能左右他們的人生方向。一流企業(yè)經(jīng)營者的血型調(diào)查表中最令經(jīng)濟(jì)新聞?dòng)浾唧@嘆的一組數(shù)字是：在某一特定的前輩或上司指導(dǎo)下晉升的人物中，B型人經(jīng)理比其他血型經(jīng)理多出一倍多。最典型的例子是松下電器公司的經(jīng)理B型人山下俊彥，他是被原公司經(jīng)理A型人松下幸之助關(guān)照、培養(yǎng)、提拔起來的。

不過也有一些B型人有眼不識泰山，碰上了知己也毫無反應(yīng)；更有甚者，根本不把前輩放在眼里，真是太遺憾了。這些人目光短淺，只看見眼前的利益，只注意與自己身邊幾個(gè)人打交道，不知道跟一個(gè)對自己的人生有著重要指導(dǎo)作用的前輩交往對自己的命運(yùn)將有多大的作用。

有的人又相反，當(dāng)他們對人際關(guān)系抱有偏見之后，往往被幫倒忙的朋友所指使，或是被一些貌似知己的競爭對手拉過去，受騙上當(dāng)。在公司里，假如與那些坐冷板凳的前輩交朋友，那他們的事業(yè)不但得不到發(fā)展，肯定還要倒退，走下坡路。

B型人一生成敗的關(guān)鍵在于能否處理好人際關(guān)系，在于能否使自己的行為與社會(huì)協(xié)調(diào)前進(jìn)。當(dāng)然也確實(shí)有一些B型人可以單槍匹馬在社會(huì)上闖蕩，這些是自由奔放的B型人。但是，對于大多數(shù)B型人來說，我們不太贊成他們一開始就立志從事自由職業(yè)。

在人生旅途上，B型人應(yīng)該選擇團(tuán)體旅行方式，選擇與社會(huì)協(xié)調(diào)前進(jìn)的人生目的。假如在前進(jìn)途中需要改變方向，尋找自由職業(yè)，自己干一番事業(yè)時(shí)，那也是經(jīng)過一段團(tuán)體旅行，自覺自己氣質(zhì)不符合集體行動(dòng)之后，自然而然脫離出來的。這是B型人為了充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，發(fā)揮他們的卓越才干所做出的英明之舉。