正文

用競賽機制調(diào)動下屬積極性(2)

每天學點領導學 作者:文征


要不斷地研究改革舉辦競賽所需要滿足的條件,以便把所有的下屬都團結(jié)在自己的工作觀念里。

每天思考一分鐘:

競賽激勵是目標激勵的一種具體形式。競賽在任何一個組織內(nèi)部或組織之間都是客觀存在的,它所包含的利益驅(qū)動可以極大調(diào)動下屬工作的積極性。當然,這種利益驅(qū)動必須要建立在下屬勞動智慧和熱情之上,而不是下屬無法達到的其他條件之上,否則,競賽就會失去其激勵的特性。


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