組織設計與崗位管理（第三版）

　　本書開拓性地將組織設計和崗位管理的知識融合，提供了從組織設計——組織結構和聯(lián)系設計、組織變革，到工作設計——工作流程、崗位設置、工作說明書的編制，再到崗位管理——崗位體系、任職資格等級標準體系在內的組織設計和崗位管理的整體性解決方案。本書作為校級精品教材，是作者在多年教學研究以及企業(yè)人力資源管理咨詢的基礎上，結合國內外相關教材的經(jīng)驗，根據(jù)學生的反饋以及各類企業(yè)管理的實際需求編寫而成的。本書將組織設計和崗位管理的內容編制成體系，理論結合實際，反映了國內外最新的理論發(fā)展和實踐情況。本書不僅適合作為管理類專業(yè)高年級本科生、研究生、MBA的教材，同時還可供企業(yè)中高層管理人員培訓以及人力資源管理者工作實踐參考使用。

　　朱勇國，教授、經(jīng)濟學博士、碩士生導師。首都經(jīng)濟貿(mào)易大學勞動經(jīng)濟學院人力資源管理系主任，中國人力資源開發(fā)研究會理事，人事部全國經(jīng)濟系列職稱考試命題組副組長。