預算績效的核心是制定公共支出績效目標，建立預算績效評價體系，實現預算管理由注重資金投入向注重支出績效的轉變。編制預算要以工作目標為依據，預算安排要與支出績效和結果相適應，政府預算不以投入為 ，而以支出結果為 ，這是預算管理的一項重大改革。在我國實施預算績效管理，不僅是建立完善現代預算制度的必然要求，也是轉變政府職能、推進 治理現代化的一個重要手段。其本質是落實政府的公共責任，體現有權必有責，有責必追究。預算作為公共財政的核心，也必須體現“花錢必有效，無效必問貴”。預算績效管理必須從明確績效目標和建立績效評價體系及績效責任體系入手，重在考核政府及所屬支出單位提供公共服務和公共產品的效果。本書包含：政府預算的產生和發(fā)展、政府預算理論、預算績效管理、典型 的預算績效管理、預算績效管理系統(tǒng)、預算績效目標、績效評價管理系統(tǒng)、預算績效運行監(jiān)控、績效跟蹤制度設計、預算績效評價指標體系、政府預算績效管理制度及手段創(chuàng)新、我國預算績效管理改革的特征及其成效等內容。
鄂公網安備 42010302001612號 