社會組織經(jīng)營與管理（第二版）

定　價：￥55.00

作　者：	李飛虎主編
出版社：	北京大學(xué)出版社
叢編項：
標(biāo)　簽：	暫缺

ISBN：	9787301344354	出版時間：	2024-01-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	238	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書本著“實用為主、理論夠用、能力為本”的應(yīng)用型人才培養(yǎng)理念，既分析了政府對社會組織的宏觀管理，又分析了社會組織自身的微觀治理，較為全面地介紹了社會組織經(jīng)營與管理涉及的各方面知識。本書共設(shè)有11個項目：社會組織概述、社會組織發(fā)展現(xiàn)狀、社會組織孵化與培育、社會組織戰(zhàn)略管理、社會組織黨建工作、社會組織人力資源管理、社會組織財務(wù)管理、社會組織項目管理、社會組織營銷、社會組織籌款、社會組織評估。這11個項目基本上體現(xiàn)了我國社會組織核心的業(yè)務(wù)板塊和社會組織從業(yè)人員所必須掌握的職業(yè)能力與素養(yǎng)。本書主要具有三個特點：一是創(chuàng)新教材體例，二是優(yōu)化教材內(nèi)容，三是精選典型案例。本書主要面向高等職業(yè)教育和應(yīng)用性本科院校的社會工作專業(yè)的學(xué)生，也可以作為社會工作師、助理社會工作師、門工作人員、社會組織工作人員等自我進修和提高的參考用書。

作者簡介

　　李飛虎：：：：：：：李飛虎，重慶城市管理職業(yè)學(xué)院副教授、社會工作專業(yè)帶頭人，重慶市萬州明愛社會工作服務(wù)中心理事長，重慶市社會工作服務(wù)項目督導(dǎo)與評估專家。近年來，主持省部級科研課題1項，地廳級橫向課題4項；參與主研省部級課題6項、院級課題8項；公開發(fā)表論文10篇（其中EI2篇，北大中文核心1篇）；主編教材2部（《非營利組織經(jīng)營與管理》《社區(qū)教育概論》），參編教材8部；獲市級教學(xué)成果獎三等獎1項；主講《非營利組織經(jīng)營與管理》《民間組織管理》等有關(guān)課程12年。

圖書目錄

項目一社會組織概述……………………………………………………………………… (1)
任務(wù)一剖析社會組織的概念及基本屬性…………………………………………… (2)
任務(wù)二尋覓社會組織產(chǎn)生及發(fā)展的原因…………………………………………… (7)
任務(wù)三探討社會組織的分類……………………………………………………… (11)
任務(wù)四分析社會組織的角色定位與功能………………………………………… (16)
項目二社會組織發(fā)展現(xiàn)狀……………………………………………………………… (21)
任務(wù)一了解視野下社會組織的發(fā)展歷程…………………………………… (22)
任務(wù)二剖析世界主要社會組織的發(fā)展?fàn)顩r………………………………… (27)
任務(wù)三熟知我國社會組織的發(fā)展歷程與現(xiàn)狀…………………………………… (32)
任務(wù)四理解我國社會組織發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)……………………………… (40)
項目三社會組織孵化與培育…………………………………………………………… (45)
任務(wù)一認(rèn)識社會組織孵化與培育………………………………………………… (46)
任務(wù)二掌握社會組織孵化與培育的模式………………………………………… (52)
任務(wù)三理解社會組織孵化與培育的內(nèi)容………………………………………… (58)
任務(wù)四了解社會組織孵化器……………………………………………………… (64)
項目四社會組織戰(zhàn)略管理……………………………………………………………… (71)
任務(wù)一了解社會組織戰(zhàn)略管理的特點和作用…………………………………… (72)
任務(wù)二熟知社會組織戰(zhàn)略管理的層次和任務(wù)…………………………………… (76)
任務(wù)三掌握社會組織戰(zhàn)略管理的過程…………………………………………… (79)
項目五社會組織黨建工作……………………………………………………………… (91)
任務(wù)一了解社會組織黨建工作的必要性與基本原則…………………………… (92)
任務(wù)二熟知社會組織黨建工作的目標(biāo)和主要任務(wù)……………………………… (96)
任務(wù)三探析社會組織黨建工作存在的問題與思路……………………………… (103)
項目六社會組織人力資源管理………………………………………………………… (109)
任務(wù)一了解社會組織人力資源的構(gòu)成及管理特征……………………………… (110)
任務(wù)二熟知社會組織員工管理的內(nèi)容與方法…………………………………… (114)
任務(wù)三熟知志愿者的招募與管理………………………………………………… (125)
任務(wù)四掌握社會工作督導(dǎo)的基本內(nèi)容…………………………………………… (129)
項目七社會組織財務(wù)管理……………………………………………………………… (135)
任務(wù)一理解社會組織財務(wù)管理的特征與目標(biāo)…………………………………… (136)
任務(wù)二熟知社會組織財務(wù)管理的基本功能與基本原則………………………… (140)
任務(wù)三掌握社會組織財務(wù)管理的內(nèi)容…………………………………………… (143)
任務(wù)四剖析我國社會組織財務(wù)管理的問題與對策……………………………… (151)
項目八社會組織項目管理……………………………………………………………… (155)
任務(wù)一了解社會組織項目與項目管理…………………………………………… (156)
任務(wù)二熟知社會組織項目設(shè)計與項目計劃書的撰寫…………………………… (162)
任務(wù)三掌握項目申請的基本流程與技巧………………………………………… (167)
任務(wù)四社會組織項目實施與管理………………………………………………… (170)
項目九社會組織營銷…………………………………………………………………… (179)
任務(wù)一了解社會組織營銷的概念、特點、作用及營銷環(huán)境分析………………… (180)
任務(wù)二熟悉社會組織營銷規(guī)劃…………………………………………………… (184)
任務(wù)三掌握社會組織營銷的基本方式…………………………………………… (188)
項目十社會組織籌款…………………………………………………………………… (193)
任務(wù)一了解社會組織籌款的概念、理念和原則………………………………… (194)
任務(wù)二熟悉社會組織籌款的基本方式…………………………………………… (198)
任務(wù)三掌握社會組織籌款的基本策略與技巧…………………………………… (202)
項目十一社會組織評估………………………………………………………………… (211)
任務(wù)一了解社會組織評估的內(nèi)涵、功能及特點………………………………… (212)
任務(wù)二理解社會組織評估的理論基礎(chǔ)、設(shè)置社會組織評估指標(biāo)體系的原則
及我國社會組織評估指標(biāo)體系…………………… ……………………… (216)
任務(wù)三掌握社會組織評估的程序和常用方法…………………………………… (223)
任務(wù)四熟知我國社會組織評估的實踐成效、挑戰(zhàn)及對策……………………… (228)
參考文獻…………………………………………………………………………………… (236)__