注冊(cè) | 登錄讀書(shū)好,好讀書(shū),讀好書(shū)!
讀書(shū)網(wǎng)-DuShu.com
當(dāng)前位置: 首頁(yè)出版圖書(shū)人文社科政治世界政治人才之戰(zhàn)全景觀

人才之戰(zhàn)全景觀

人才之戰(zhàn)全景觀

定 價(jià):¥70.00

作 者: 暫缺
出版社: 中共中央黨校出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

購(gòu)買(mǎi)這本書(shū)可以去


ISBN: 9787503572609 出版時(shí)間: 2022-01-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 393 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本書(shū)從背景、案例、布局三個(gè)維度系統(tǒng)闡述了人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的必要性和迫切性,全面分析了全球愈演愈烈的人才之戰(zhàn),深刻指出制約中國(guó)高質(zhì)量發(fā)展的人才制度的局限,**性地提出要通過(guò)優(yōu)化人才服務(wù)體系、創(chuàng)建全球人才交易所、創(chuàng)辦新穎人才大學(xué)等方式創(chuàng)建全球人才港,打造中國(guó)人才平臺(tái),從而實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。

作者簡(jiǎn)介

  徐士敏,1947年3月生于上海,高級(jí)經(jīng)濟(jì)師(金融證券類(lèi)),從事銀行、證券管理工作51年。我國(guó)證券市場(chǎng)資深人士,中國(guó)資本市場(chǎng)建立和發(fā)展的重要參與者、見(jiàn)證人。1964年7月畢業(yè)于上海財(cái)政金融學(xué)校金融專(zhuān)業(yè),在人民銀行、工商銀行長(zhǎng)期從事銀行會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)以及電腦應(yīng)用管理工作。1988年被中國(guó)人民銀行、中國(guó)金融工會(huì)授予《全國(guó)金融系統(tǒng)自學(xué)成才先進(jìn)個(gè)人》榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。同年12月作為中國(guó)人民銀行研修生赴日本銀行進(jìn)修中央銀行管理。1990年2月,應(yīng)華僑銀行邀請(qǐng)赴新加坡考察銀行業(yè)電子化發(fā)展。1990年7月,參與上海證券交易所、上海證券中央登記結(jié)算公司和聯(lián)合證券有限責(zé)任公司籌建,并任公司高級(jí)管理人員。1994年10月,代表上海證券交易所赴美國(guó)紐約出席《亞太機(jī)構(gòu)投資者年會(huì)》。至今,編撰出版證券專(zhuān)業(yè)書(shū)、外語(yǔ)工具書(shū)及人文著作18本,共計(jì)747萬(wàn)字。曾被聘任中國(guó)人民大學(xué)財(cái)政金融學(xué)院兼職教授、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)證券期貨學(xué)院兼職教授、中國(guó)青年金融證券培訓(xùn)中心副理事長(zhǎng)、中國(guó)人民大學(xué)金融與財(cái)稅電子化研究所高級(jí)顧問(wèn):曾受聘于中國(guó)人民銀行、中國(guó)證監(jiān)會(huì)《中國(guó)國(guó)債簿記系統(tǒng)》專(zhuān)家評(píng)審組成員和《中國(guó)證券市場(chǎng)一體化》(亞行援華項(xiàng)目)研究課題組國(guó)內(nèi)專(zhuān)家顧問(wèn),2006年7月,受聘于中國(guó)證監(jiān)會(huì)治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組,在證監(jiān)系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂培訓(xùn)班,講授《正確認(rèn)識(shí)證券行業(yè)不正當(dāng)交易行為,科學(xué)建立治理商業(yè)賄賂的長(zhǎng)效機(jī)制》專(zhuān)題。長(zhǎng)期從事金融證券的理論研究和企業(yè)投融資的實(shí)務(wù)操作,曾寫(xiě)過(guò)三篇內(nèi)參文章,以供中央領(lǐng)導(dǎo)同志參閱而批轉(zhuǎn)。

圖書(shū)目錄

上篇 背景
第一章 人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的重大意義
一、優(yōu)秀人才是社會(huì)發(fā)展的寶貴資源
二、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略是實(shí)現(xiàn)國(guó)家強(qiáng)盛的第一戰(zhàn)略
三、加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)是黨和國(guó)家的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策
四、堅(jiān)定實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略
五、深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地
第二章 建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)的歷史與機(jī)遇
一、從勞動(dòng)力資源到人才資本發(fā)展的幾個(gè)階段
二、為創(chuàng)新發(fā)展奠定人才之基
三、聚天下英才而用之——人才是創(chuàng)新事業(yè)發(fā)展的根本
四、科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,人力資本是第一社會(huì)資本
五、在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才、在創(chuàng)新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才
第三章 國(guó)際環(huán)境變化迫使中國(guó)必須進(jìn)行人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的布局
一、世界進(jìn)入動(dòng)蕩變革期,中國(guó)發(fā)展面臨的環(huán)境日趨復(fù)雜
二、高度重視新一輪科技革命的背景以及國(guó)外國(guó)際人才戰(zhàn)略環(huán)境發(fā)生的根本性轉(zhuǎn)變
三、在一些核心技術(shù)領(lǐng)域,中國(guó)創(chuàng)新能力距離世界先進(jìn)水平還有明顯的差距
四、加快自主創(chuàng)新,盡快扭轉(zhuǎn)核心技術(shù)“卡脖子”的被動(dòng)局面
五、加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地
第四章 國(guó)內(nèi)深化改革態(tài)勢(shì)促使我們加快實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略
一、由“中國(guó)制造”向“中國(guó)創(chuàng)造”和“中國(guó)智造”轉(zhuǎn)變離不開(kāi)大量一流技術(shù)工人和發(fā)達(dá)的職業(yè)技術(shù)教育
二、千秋基業(yè),人才為本,確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位
三、人才問(wèn)題是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題
四、千方百計(jì)引進(jìn)急需人才,下狠功夫留住優(yōu)秀人才
五、集聚全球人才,助力中華復(fù)興
中篇 案例
第五章 回歸頂級(jí)人才
一、沖破重重阻礙,堅(jiān)決報(bào)效祖國(guó)的錢(qián)學(xué)森院士
二、為“兩彈”“單身”八年的元?jiǎng)奏嚰谙仍菏?br /> 三、“中國(guó)核司令”程開(kāi)甲院士
四、中國(guó)航天“拓荒者”王希季院士
五、“在海上漂泊數(shù)月”終于回到祖國(guó)的地質(zhì)學(xué)家李四光院士
六、“僅有初中文憑”而效忠國(guó)家宏愿的數(shù)學(xué)家華羅庚院士
第六章 發(fā)現(xiàn)優(yōu)異人才
一、華為任正非別具一格,網(wǎng)羅俄羅斯數(shù)學(xué)家
二、吳劍旗21年研制反隱形米波雷達(dá)領(lǐng)先世界
三、人民英雄張伯禮院士與武漢“肝膽相照”
四、被棄美籍專(zhuān)家來(lái)到中國(guó)貢獻(xiàn)項(xiàng)目值千億
五、打開(kāi)人才寶庫(kù)的“金鑰匙”——人才評(píng)估定價(jià)數(shù)智化服務(wù)系統(tǒng)
第七章 引進(jìn)優(yōu)秀人才
一、海聚英才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)峰會(huì)在上海啟幕
二、中國(guó)科研環(huán)境吸引日本頂級(jí)科學(xué)家
三、舉賢網(wǎng)參與為政府和企業(yè)引進(jìn)所需高端人才
四、科銳國(guó)際助力地方政府和大企業(yè)引進(jìn)高端人才
五、宜昌出臺(tái)“優(yōu)化人才生態(tài)、加快人才集聚”的相關(guān)政策
六、畢節(jié)政府“筑巢引鳳”——中科院儲(chǔ)能研發(fā)中心主任陳海生
第八章 留住杰出人才
一、任正非憑什么讓華為2000多名高級(jí)專(zhuān)家和干部“下崗”
二、“80后”汪滔帶領(lǐng)大疆創(chuàng)新,用無(wú)人機(jī)俯瞰世界
三、200名烏克蘭專(zhuān)家享受優(yōu)厚待遇,定居中國(guó)專(zhuān)門(mén)研制新技術(shù)
第九章 培育精英人才
一、華為計(jì)劃從世界范圍內(nèi)招聘天才少年
二、小廠大擔(dān)當(dāng),破解“掐脖子”的優(yōu)秀發(fā)明家勵(lì)行根
三、“赤腳醫(yī)生”侯抒昆五十余年為2萬(wàn)余人治傷解難
四、中國(guó)也應(yīng)打造一整套培育精英人才的生態(tài)環(huán)境
第十章 爭(zhēng)奪卓越人才
一、第二次世界大戰(zhàn)中的美蘇一場(chǎng)搶奪人才的隱秘戰(zhàn)爭(zhēng)
二、拒美來(lái)華,助“瓦良格”號(hào)重生的烏克蘭專(zhuān)家巴比奇
三、站在世界的最前排和宇宙對(duì)話的“量子之父”潘建偉院士
四、中國(guó)當(dāng)代少年天才物理學(xué)家曹原博士
五、被評(píng)為“十大海歸新星”的“光明使者”解江冰
第十一章 造就非凡人才
一、沒(méi)有留過(guò)洋的中國(guó)“氫彈之父”于敏院士
二、全中國(guó)最隨性的“鄉(xiāng)村老人”李小文院士
三、中國(guó)最著名的“農(nóng)民”——“雜交水稻之父”袁隆平院士
四、天眼之父——著名天文學(xué)家南仁東
五、中國(guó)首位諾貝爾醫(yī)學(xué)獎(jiǎng)獲得者、藥學(xué)家屠呦呦
下篇 布局
第十二章 優(yōu)化當(dāng)前以“獵頭”為主的人才服務(wù)體系
一、創(chuàng)設(shè)有中國(guó)特色的國(guó)家獵頭發(fā)展機(jī)制,打造國(guó)產(chǎn)獵頭航母
二、繪制世界高級(jí)人才地圖,建設(shè)人才大數(shù)據(jù)
三、構(gòu)筑“反獵頭”長(zhǎng)城,以防高級(jí)人才資源信息及其成果泄露流失
四、完善與健全我國(guó)人才市場(chǎng)服務(wù)體系
第十三章 創(chuàng)建全球人才交易所,優(yōu)化中國(guó)人才資源的存量配置
一、創(chuàng)建全球人才交易所是推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手
二、在全球化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中,打造以國(guó)內(nèi)大循環(huán)為主體、國(guó)內(nèi)國(guó)際雙循環(huán)相互促進(jìn)的新發(fā)展格局
三、全球人才交易所的建設(shè)將大大推進(jìn)我國(guó)生產(chǎn)要素市場(chǎng)的發(fā)展
四、全球人才交易所的設(shè)計(jì)思路與基本運(yùn)營(yíng)模式
第十四章 創(chuàng)設(shè)數(shù)字銀行式中國(guó)人才儲(chǔ)備銀行,擴(kuò)大人才資源容量
一、創(chuàng)建中國(guó)人才儲(chǔ)備銀行是完全必要和非常及時(shí)的舉措
二、創(chuàng)建中國(guó)人才儲(chǔ)備銀行的必要性
三、創(chuàng)建中國(guó)人才儲(chǔ)備銀行有利于凈化金融生態(tài)環(huán)境

本目錄推薦

掃描二維碼
Copyright ? 讀書(shū)網(wǎng) m.ranfinancial.com 2005-2020, All Rights Reserved.
鄂ICP備15019699號(hào) 鄂公網(wǎng)安備 42010302001612號(hào)