涉海翻譯人才語言服務(wù)能力培養(yǎng)與人才庫(kù)建設(shè)路徑研究

　　本書以高校涉海翻譯人才語言服務(wù)能力培養(yǎng)為中心，分析涉海翻譯語言服務(wù)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀及問題，研究涉海翻譯語言服務(wù)人才培養(yǎng)中存在問題的解決策略，嘗試構(gòu)建涉海翻譯人才語言服務(wù)能力體系，探究涉海翻譯人才語言服務(wù)能力的培養(yǎng)路徑。在此基礎(chǔ)上，以語言服務(wù)行業(yè)對(duì)涉海翻譯人才管理為中心，探究信息時(shí)代涉海翻譯語言服務(wù)人才庫(kù)建設(shè)的路徑，分析涉海翻譯人才管理及信用系統(tǒng)產(chǎn)品，通過分析現(xiàn)有產(chǎn)品的戰(zhàn)略以及梳理脈絡(luò)，尋求獲得切入點(diǎn)，從而形成涉海翻譯人才人才庫(kù)體系架構(gòu)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

　　女，1969年8月出生，漢族，中共黨員，英語語言文學(xué)博士，碩士研究生道聲，遼寧省第十一屆黨代表，大連海洋大學(xué)外國(guó)語與國(guó)際教育學(xué)院科負(fù)責(zé)人