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深度關(guān)系:從建立信任到彼此成就

深度關(guān)系:從建立信任到彼此成就

定 價(jià):¥109.00

作 者: 大衛(wèi)·布拉德福德 卡羅爾·羅賓
出版社: 機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787111727699 出版時(shí)間: 2023-06-01 包裝: 精裝
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  與他人建立深度關(guān)系的能力對(duì)我們的生活和工作至關(guān)重要。當(dāng)身處一段深度關(guān)系中時(shí),我們會(huì)感到自己被理解和支持。然而,有時(shí)我們會(huì)發(fā)現(xiàn)自己很難與他人建立深度關(guān)系,或者無(wú)法應(yīng)對(duì)與他人更親密時(shí)不可避免會(huì)出現(xiàn)的挑戰(zhàn)。事實(shí)上,所有的關(guān)系各不相同,但多數(shù)都會(huì)按照相似的模式發(fā)展。建立和維持深度關(guān)系的過(guò)程是可以描述、學(xué)習(xí)和應(yīng)用的。本書內(nèi)容源自斯坦福商學(xué)院50余年經(jīng)典課程“人際互動(dòng)”,兩位作者將人際心理學(xué)的重要核心知識(shí)點(diǎn)應(yīng)用在5種典型的人物關(guān)系——父女、夫妻、閨蜜、兄弟、同事中,探討了關(guān)系由淺入深的發(fā)展過(guò)程,指明了深度關(guān)系的6個(gè)特征,讓抽象的關(guān)系變化看得見(jiàn),幫助讀者與家人、朋友和同事建立充分信任、彼此成就的深度關(guān)系。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《深度關(guān)系:從建立信任到彼此成就》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

目  錄
贊 譽(yù)
推薦序
第1章 什么是深度關(guān)系┆?1
第2章 斯坦福商學(xué)院經(jīng)典課程┆?11
部分 深度關(guān)系的必經(jīng)之路
第3章 讓他人了解真實(shí)的你┆?27
自我表露可以讓他人更加充分地了解你,這是建立深度關(guān)系的關(guān)鍵。真實(shí)的自我被他人接納,是一種極大的認(rèn)可。
第4章 鼓勵(lì)他人敞開(kāi)心扉┆?55
鼓勵(lì)他人敞開(kāi)心扉的過(guò)程包括知道何時(shí)更多地表露自己,何時(shí)后退一步,給對(duì)方空間,何時(shí)問(wèn)正確的問(wèn)題。這也需要你支持對(duì)方獲得他們想要的東西,而不是你想讓他們得到的東西。
第5章 平衡雙方的影響力┆?79
建立深度關(guān)系,要考慮雙方的需求,使雙方的需求以相對(duì)平衡的方式得到滿足。
第6章 避免刺痛變成劇痛┆?99
在任何關(guān)系里,“刺痛”都是不可避免的。但如果不加以處理,“刺痛”就可能變成“劇痛”。這意味著,在問(wèn)題演變成嚴(yán)重沖突之前解決問(wèn)題更容易。
第7章 針對(duì)行為給予反饋┆?117
針對(duì)行為給予反饋是一種非常重要的能力,它既能讓你直接提出問(wèn)題,又盡可能不讓對(duì)方產(chǎn)生防御的心態(tài)。
第8章 有效反饋的挑戰(zhàn)┆?141
如果帶著防御、否認(rèn)、抵觸、報(bào)復(fù)的情緒,解決分歧的過(guò)程就會(huì)變得十分混亂。在問(wèn)題解決過(guò)程的不同階段,學(xué)會(huì)感受和表達(dá)情緒,可以幫助我們有效應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。
第9章 人真的能改變嗎┆?163
你可能告訴過(guò)某些人,他們有些行為讓你很困擾,但他們卻一遍又一遍地重復(fù)這種行為,似乎并沒(méi)有任何改變。旁觀者可能會(huì)聳聳肩,說(shuō):“他就是這樣,這就是他的性格。”但事實(shí)并非如此,性格和行為之間有著很大的差別。
第10章 覺(jué)察并掌控情緒┆?185
 大多數(shù)人都會(huì)先動(dòng)用自己的頭腦,試圖從邏輯的角度理解發(fā)生了什么,然后才會(huì)注意到自己或他人的感受。有時(shí),我們需要先停下來(lái)問(wèn)問(wèn)自己:“我到底有什么感受?”
第11章 為自己的行為承擔(dān)責(zé)任┆?203
 在關(guān)系中,人們傾向于將爭(zhēng)執(zhí)過(guò)度簡(jiǎn)化為孰對(duì)孰錯(cuò)的問(wèn)題,認(rèn)為錯(cuò)全在對(duì)方,而自己沒(méi)有任何責(zé)任。這種過(guò)度簡(jiǎn)化會(huì)減少和解的機(jī)會(huì),讓雙方都不愿采取行動(dòng)。如果我們想要建立深度關(guān)系,就需要為自己的行為承擔(dān)責(zé)任,這樣才能打破僵局。
第12章 建設(shè)性地利用沖突┆?221
 激動(dòng)的情緒、你來(lái)我往的爭(zhēng)論、指責(zé)、矛盾激化,以及之后愈發(fā)根深蒂固的成見(jiàn),讓許多人害怕沖突。而只有克服自己對(duì)沖突的恐懼,才能有效利用沖突。
第二部分 “好的關(guān)系”如何轉(zhuǎn)變成“深度關(guān)系”
第13章 雙方共同解決爭(zhēng)議┆?247
 如果兩個(gè)人能坐下來(lái)共同解決問(wèn)題,想出的辦法往往遠(yuǎn)比任何一個(gè)人想出來(lái)的要更好。兩個(gè)人會(huì)考慮更多的選項(xiàng),發(fā)現(xiàn)對(duì)方的思維漏洞,并且從對(duì)方的做事風(fēng)格中獲益。
第14章 邊界與期待┆?263
 哲學(xué)家普魯塔克曾說(shuō):“我不需要這樣的朋友—我改變他也改變,我點(diǎn)頭他也點(diǎn)頭。我的影子在這方面做得更好。”真正的朋友不會(huì)只說(shuō)你想聽(tīng)的話,而是會(huì)說(shuō)他們認(rèn)為對(duì)你有益的話。
第15章 面對(duì)糾纏不清的問(wèn)題┆?281
 擁有一段深刻的關(guān)系,并不意味著你必須滿足對(duì)方的每一個(gè)需求。在面對(duì)糾纏不清的問(wèn)題時(shí),平衡“照顧好自己”和“對(duì)他人做出回應(yīng)”這兩種需求尤其重要。關(guān)鍵是要坦言自己的需求,關(guān)心他人的需求,不加指責(zé)地對(duì)話。
第16章 若“深度”求而不得┆?299
 我們?cè)谟龅秸系K的時(shí)候,為其加上“暫時(shí)”這個(gè)詞是很重要的。一旦加上“暫時(shí)”,含義就從無(wú)望變成了可能。
第17章 如何修復(fù)破裂的深度關(guān)系┆?321
 金繕是一種瓷器修復(fù)藝術(shù)。稀有的金屬粉末凸顯了裂痕,留下的“金線”告訴我們:當(dāng)某物遭到損壞時(shí),它會(huì)變得更加美麗。
結(jié)  語(yǔ)┆?335
致  謝┆?338
附錄A 情緒詞匯表┆?341
附錄B 促進(jìn)學(xué)習(xí)┆?344
注  釋┆?349

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