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創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展背景下廣東高??蒲畜w制機制改革研究

創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展背景下廣東高??蒲畜w制機制改革研究

定 價:¥50.00

作 者: 田興國,呂建秋 著
出版社: 中國農(nóng)業(yè)科學技術(shù)出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

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ISBN: 9787511631435 出版時間: 2017-09-01 包裝: 平裝-膠訂
開本: 16開 頁數(shù): 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  本書總結(jié)課題組近年來對高??蒲畜w制機制改革研究的理論分析和典型案例研究。全書共分八章,*章緒論,闡述課題研究背景、研究目的與意義和擬解決的關(guān)鍵問題;第二章高校科研管理體制機制理論基礎(chǔ)和有關(guān)觀點,從科學技術(shù)哲學、科學社會學、制度經(jīng)濟學、公共管理學和國家創(chuàng)新系統(tǒng)理論等方面闡述本課題研究的理論基礎(chǔ);第三章基本概念界定及國內(nèi)外研究現(xiàn)狀,包括基本概念界定和國內(nèi)外研究現(xiàn)狀;第四章廣東高??蒲邪l(fā)展現(xiàn)狀、主要問題和體制機制障礙,包括廣東高??蒲嘘犖椤⒖蒲谢顒咏?jīng)費、科研機構(gòu)與平臺、科研項目與成果、科技服務(wù)等方面發(fā)展現(xiàn)狀,廣東高校科研發(fā)展面臨的結(jié)構(gòu)性和低效性問題及制約廣東高校顆牙年發(fā)展的科研項目立項、科研自主權(quán)、科研經(jīng)費管理、科技成果轉(zhuǎn)化、科研評價與激勵和科技創(chuàng)新氛圍等方面的體制機制障礙;第五章廣東高??蒲畜w制機制改革的目標與路徑;第六章高校科研體制機制改革的國際經(jīng)驗和趨勢;第七章廣東高校科研體制機制改革的政策建議;第八章廣東高??蒲泄芾眢w制機制改革專題研究,從高??萍紕?chuàng)新人才培養(yǎng)、科技資源配置、科技評價、科技創(chuàng)新團隊建設(shè)、基礎(chǔ)研究、科教協(xié)同育人等方面進行專題探討。

作者簡介

  田興國,博士,1976年12月出生,湖南邵陽人;主要研究領(lǐng)域為科研評價與預測方向?,F(xiàn)為華南農(nóng)業(yè)大學公共管理學院科研管理研究方向碩士生導師、廣東省高??蒲泄芾硌芯繒貢L。近幾年,共主持科技部創(chuàng)新方法研究專項、廣東省軟科學等課題7項。在《研究與發(fā)展管理》《科技管理研究》等雜志上共發(fā)表研究論文20多篇。獲各級各類獎勵14項。呂建秋,研究員,1964年7月出生,湖南省婁底市人;主要研究方向為科技發(fā)展戰(zhàn)略、科技成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化、創(chuàng)新方法等?,F(xiàn)任華南農(nóng)業(yè)大學新農(nóng)村發(fā)展研究院常務(wù)副院長、廣東省科技管理與規(guī)劃研究院院長、華南農(nóng)業(yè)大學創(chuàng)新方法研究所所長、廣東省高??蒲泄芾硌芯繒硎麻L等。近幾年,共主持完成國家軟科學、廣東省自然科學基金重點項目等課題19項;在《科學學與科學技術(shù)管理》《中國科學基金》等期刊發(fā)表學術(shù)論文70余篇:獲國家自然科學基金管理榮譽旺書、教育部“九五”“十五”“十—五”科技管理先進個人、第二屆廣東科技管理獎—等獎等近50項。

圖書目錄

章緒論()
節(jié)研究背景()
第二節(jié)研究目的與意義()
第三節(jié)擬解決的關(guān)鍵問題()
第二章高??蒲泄芾眢w制機制理論基礎(chǔ)和有關(guān)觀點()
第三章基本概念界定及國內(nèi)外研究現(xiàn)狀()
第四章廣東高??蒲邪l(fā)展現(xiàn)狀、主要問題和體制機制障礙()
節(jié)廣東高??蒲邪l(fā)展現(xiàn)狀()
第二節(jié)廣東高??蒲邪l(fā)展主要問題()
第三節(jié)制約廣東高??蒲邪l(fā)展的體制機制障礙()
第五章廣東高??蒲畜w制機制改革目標和路徑()
節(jié)改革目標()
第二節(jié)改革路徑()
第六章高校科研體制機制改革的國際經(jīng)驗和趨勢()
節(jié)高??蒲畜w制機制改革的國際經(jīng)驗()
第二節(jié)高校科研管理體制機制改革趨勢探討()
第七章廣東高??蒲畜w制機制改革的政策建議()
第八章廣東高校科研管理體制機制改革專題研究()
節(jié)高校教師對創(chuàng)新型科技人才發(fā)展環(huán)境認知及改革意愿研究
——基于全國61所高校的實證調(diào)查()
第二節(jié)高??萍脊ぷ髡邔萍假Y源配置狀況認知及滿意度研究
——基于全國61所高校的實證分析()
第三節(jié)高??萍脊ぷ髡邔萍荚u價現(xiàn)狀認知度及滿意度研究
——基于全國61所高校的實證分析()
第四節(jié)高??萍紕?chuàng)新團隊建設(shè)狀況、存在問題與改革取向
——基于全國61所高校的實證調(diào)查()
第五節(jié)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展背景下廣東高校的基礎(chǔ)研究管理機制改革探討()
第六節(jié)廣東高校科技資源優(yōu)化配置的體制機制改革()
第七節(jié)科教結(jié)合協(xié)同育人模式的問題及對策
——以廣東高校為例()
第八節(jié)廣東高??蒲泄芾頇C構(gòu)設(shè)置研究()
附錄A關(guān)于深化廣東高校科研體制改革的若干政策意見()
附錄B關(guān)于高??蒲泄芾眢w制機制改革情況調(diào)研報告()
附錄C高??蒲泄芾眢w制機制改革調(diào)查問卷()
附錄D高校科研體制機制改革典型案例訪談提綱()
參考文獻()

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