紅色引擎：非公企業(yè)黨建的傳化樣本

序章 這個春天不尋常
第一章 傳化的傳奇
被改變的命運(yùn)
“紅帽子”與“大紅花”
沖破思想的牢籠
從“體制外”進(jìn)入“體制內(nèi)”
登上了政治舞臺
閱讀延伸中國民營經(jīng)濟(jì)大事記
第二章 時代的辨析
老板能夠入黨嗎
一起標(biāo)志性事件
私營企業(yè)要不要黨組織
傳化黨建引發(fā)關(guān)注
“舅舅不能當(dāng)書記”
閱讀延伸與大潮同向而行
第三章 紅色的魅力
從“支部”到“黨委”
老板的政治意識
“兩條腿”與“一條心”
書記進(jìn)入決策層
“主角”“配角”的變奏
閱讀延伸一非公企業(yè)，黨建也是生產(chǎn)力
閱讀延伸二非公企業(yè)黨建與發(fā)展相得益彰
第四章 旗幟的引領(lǐng)
支部建到企業(yè)，小組建到車間
公開的密碼：13588
“制度”串聯(lián)成“體系”
“流動的戰(zhàn)斗堡壘”
擴(kuò)建“紅色朋友圈”
閱讀延伸一民企黨建的一面旗幟
閱讀延伸二“融合式”黨建為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大動力
第五章 此心安吾鄉(xiāng)
為和諧把脈定向
讓員工端上“玻璃飯碗”
比“真金”，更比“真心”
條條大道通夢想
閱讀延伸看傳化如何打造企業(yè)和諧生態(tài)
第六章 當(dāng)好我的家
暖心“娘家人”
民主進(jìn)行曲
寬容失敗
從打工人到合伙人
閱讀延伸譜寫和諧勞動關(guān)系之歌
第七章 “家”和萬事興
聚英才而用之
“規(guī)則”大于“人情”
榜樣的力量
“凝”成一股繩
閱讀延伸勞資和諧的浙江樣本
第八章 傳承中創(chuàng)新
抹不掉的“沙地”基因
就是要喝“頭口水”
“先談交情，再談業(yè)務(wù)”
不踩紅線不碰底線
閱讀延伸一家化工企業(yè)如何踐行綠色發(fā)展
第九章 尋找新平臺
慈善基金新嘗試
“安心驛站”新突破
精準(zhǔn)扶貧新模式
健康守護(hù)新機(jī)制
閱讀延伸一“安心驛站”創(chuàng)新扶貧新模式
閱讀延伸二匯聚起源源不斷的向善之力
第十章 融入大戰(zhàn)略
一個戰(zhàn)略性命題
不能偏離“主航道”
與時代共“奔跑”
不變的“初心”
閱讀延伸搭上高質(zhì)量發(fā)展“頭班車”
尾聲 做一個負(fù)責(zé)任的時代企業(yè)