企業(yè)知識(shí)搜索二元性與創(chuàng)新績(jī)效：基于本地一遠(yuǎn)程搜索視角

定　價(jià)：￥46.00

作　者：	汪玥琦著
出版社：	經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787521824698	出版時(shí)間：	2021-07-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	424	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　企業(yè)知識(shí)搜索是組織學(xué)習(xí)與技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域中一個(gè)頗受關(guān)注的話題。自組織二元性的概念提出后，又有學(xué)者將二元性的視角和研究范式引入知識(shí)搜索的研究中。本書聚焦于組織邊界與技術(shù)邊界的本地-遠(yuǎn)程搜索二元性，以在美國(guó)上市的制造業(yè)企業(yè)為研究樣本，采用多個(gè)來源的二手?jǐn)?shù)據(jù)構(gòu)造了時(shí)間跨度為1997-2000年的面板數(shù)據(jù)，致力于回答如下三個(gè)問題：（1）組織冗余資源與企業(yè)自身能力如何影響企業(yè)知識(shí)搜索二元性？（2）組織二元性是否能夠提升企業(yè)績(jī)效？（3）企業(yè)外部環(huán)境如何影響企業(yè)知識(shí)搜索決策及其創(chuàng)新績(jī)效效應(yīng)？本書希望通過對(duì)企業(yè)本地—遠(yuǎn)程知識(shí)搜索二元性的研究，明晰其前因及績(jī)效效應(yīng)，并對(duì)兩種邊界的知識(shí)搜索進(jìn)行比較，從而為企業(yè)管理者提供借鑒意義。

作者簡(jiǎn)介

　　汪玥琦，博士，大連理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院講師。2016年畢業(yè)于浙江大學(xué)管理學(xué)院，獲管理學(xué)博士學(xué)位。研究領(lǐng)域?yàn)椋杭夹g(shù)創(chuàng)新管理，知識(shí)管理。主持國(guó)家自然科學(xué)基金青年基金項(xiàng)目，中國(guó)博士后科學(xué)基金項(xiàng)目，遼寧省博士啟動(dòng)基金項(xiàng)目，中央高校基本科研業(yè)務(wù)費(fèi)項(xiàng)目，大連理工大學(xué)星海人才培育計(jì)劃“星海骨干”項(xiàng)目。在Journal of Knowledge Management、 Technology Analysis & Strategic Management、 Asian Journal of Technology Innovation、《浙江大學(xué)學(xué)報(bào)（人文社會(huì)科學(xué)版）》等國(guó)內(nèi)外重要期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文十余篇。

圖書目錄

第1章緒論
1．1 研究背景
1．2 研究問題
1．3 研究設(shè)計(jì)
1．4 主要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)
第2章文獻(xiàn)綜述
2．1 企業(yè)知識(shí)搜索的研究概況
2．2 知識(shí)搜索的內(nèi)涵與分類
2．3 知識(shí)搜索的二元性視角
2．4 知識(shí)搜索的前因研究
2．5 知識(shí)搜索與企業(yè)績(jī)效
2．6 本章小結(jié)
第3章企業(yè)吸收能力與外部環(huán)境對(duì)知識(shí)搜索策略選擇的影響機(jī)制研究
3．1 引言
3．2 理論假設(shè)與模型構(gòu)建
3．3 研究方法
3．4 研究結(jié)果
3．5 本章小結(jié)
第4章企業(yè)冗余資源與外部環(huán)境對(duì)知識(shí)搜索策略選擇的影響機(jī)制研究
4．1 引言
4．2 理論假設(shè)與模型構(gòu)建
4．3 研究方法
4．4 研究結(jié)果
4．5 拓展研究
4．6 本章小結(jié)
第5章企業(yè)知識(shí)搜索策略選擇對(duì)創(chuàng)新績(jī)效的影響機(jī)制研究
5．1 引言
5．2 理論假設(shè)與模型構(gòu)建
5．3 研究方法
5．4 研究結(jié)果
5．5 穩(wěn)健性檢驗(yàn)
5．6 本章小結(jié)
第6章研究結(jié)論與未來展望
6．1 本書結(jié)論
6．2 理論貢獻(xiàn)
6．3 現(xiàn)實(shí)意義
6．4 研究局限與未來研究方向
參考文獻(xiàn)
后記