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當(dāng)前位置: 首頁出版圖書科學(xué)技術(shù)工業(yè)技術(shù)建筑科學(xué)建筑工程經(jīng)濟與管理新中國勞動經(jīng)濟學(xué)研究70年(精裝)

新中國勞動經(jīng)濟學(xué)研究70年(精裝)

新中國勞動經(jīng)濟學(xué)研究70年(精裝)

定 價:¥129.00

作 者: 張車偉 主編
出版社: 中國社會科學(xué)出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787520349192 出版時間: 2019-09-01 包裝: 精裝
開本: 頁數(shù): 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  新中國成立70年,無論是國民經(jīng)濟恢復(fù)時期,還是社會主義建設(shè)前幾個“五年計劃”時期,特別是改革開放后,作為哲學(xué)社會科學(xué)的一門重要學(xué)科,中國勞動經(jīng)濟學(xué)作出了不可替代的貢獻?!缎轮袊鴦趧咏?jīng)濟學(xué)研究70年/中國社會科學(xué)院慶祝中華人民共和國成立70周年書系》回顧了過去70年中國勞動經(jīng)濟學(xué)研究成果,包括工資、勞動力市場、收入分配、勞動力遷移、人力資本、健康經(jīng)濟等。在此基礎(chǔ)上,《新中國勞動經(jīng)濟學(xué)研究70年/中國社會科學(xué)院慶祝中華人民共和國成立70周年書系》對相關(guān)領(lǐng)域研究的成就、經(jīng)驗和得失進行了綜述,呈現(xiàn)了當(dāng)代勞動經(jīng)濟學(xué)者的研究思路、探求方法和認識路徑,展現(xiàn)了新中國70年勞動經(jīng)濟學(xué)發(fā)展的脈絡(luò),努力建構(gòu)具有中國特色的勞動經(jīng)濟學(xué)。

作者簡介

  張車偉,中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟研究所所長,研究員,博士生導(dǎo)師?!吨袊丝诳茖W(xué)》主編,《勞動經(jīng)濟研究》聯(lián)合主編。中國勞動經(jīng)濟學(xué)會會長。中國人口學(xué)會副會長。享受國務(wù)院政府特殊津貼。國家新世紀百千萬人才工程國*級人選。國家文化名家暨“四個一批”人才,國家萬人計劃哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才。迄今為止,獲得包括孫冶方經(jīng)濟科學(xué)獎在內(nèi)的20余項省部級以上學(xué)術(shù)獎勵。主要研究領(lǐng)域為勞動經(jīng)濟學(xué)、人口經(jīng)濟學(xué),重點關(guān)注新型城鎮(zhèn)化、鄉(xiāng)村振興、就業(yè)和收入分配、社會保障、人口老齡化和大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的問題研究。

圖書目錄

勞動神圣 學(xué)科常青
第一節(jié) 勞動經(jīng)濟學(xué)走過的歷程
第二節(jié) 展望新時代勞動經(jīng)濟學(xué)的未來

第一章 中國就業(yè)問題
第一節(jié) 就業(yè)數(shù)量、結(jié)構(gòu)和非正規(guī)就業(yè)
第二節(jié) 勞動參與率
第三節(jié) 失業(yè)問題
第四節(jié) 農(nóng)村剩余勞動力
第五節(jié) 勞動生產(chǎn)率
第六節(jié) 就業(yè)沖擊對家庭微觀決策的影響
第七節(jié) 宏觀經(jīng)濟變動視角下的就業(yè)影響
第八節(jié) 總結(jié)與展望

第二章 中國勞動力市場
第一節(jié) 從新中國成立到改革開放(1949-1978年)
第二節(jié) 改革開放帶來勞動力市場的發(fā)育(1978-1991年)
第三節(jié) 城鎮(zhèn)勞動力市場迅速發(fā)育(1992-2002年)
第四節(jié) 勞動力市場供求態(tài)勢的變化(2003年以來)
第五節(jié) 勞動力市場供求主體的變化
第六節(jié) 尚未完成的改革
第七節(jié) 總結(jié)與展望

第三章 中國工資與收入分配改革
第一節(jié) 改革開放前中國工資與收入分配變遷
第二節(jié) 改革開放以來的功能性分配
第三節(jié) 改革開放以來的規(guī)模性分配
第四節(jié) 總結(jié)與展望

第四章 中國勞動力遷移
第一節(jié) 新中國成立以來中國勞動力遷移進程的演變
第二節(jié) 勞動力遷移理論與中國的實踐
第三節(jié) 總結(jié)與展望

第五章 中國人力資本開發(fā)
第一節(jié) 早期的人力資本開發(fā)思想
第二節(jié) 人力資本開發(fā)理論在中國的早期傳播
第三節(jié) 人力資本開發(fā)研究的不斷深入
第四節(jié) 人力資本開發(fā)研究的新前沿
第五節(jié) 總結(jié)與展望

第六章 中國健康經(jīng)濟
第一節(jié) 新中國成立70年以來國民健康水平變遷
第二節(jié) 健康保障體系變遷和發(fā)展
第三節(jié) 健康服務(wù)體系變遷和發(fā)展
第四節(jié) 養(yǎng)老服務(wù)體系變遷和發(fā)展
第五節(jié) 健康與經(jīng)濟的互動關(guān)系研究
第六節(jié) 社會保障與勞動力市場關(guān)系研究
第七節(jié) 總結(jié)與展望

第七章 中國勞動關(guān)系
第一節(jié) 勞動關(guān)系狀況的變化及挑戰(zhàn)
第二節(jié) 勞動法規(guī)的實施及其影響
第三節(jié) 最低工資制度的實施與影響
第四節(jié) 工會及其他勞動力市場制度
第五節(jié) 總結(jié)與展望
參考文獻
后記

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