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醫(yī)療健康組織的績效管理研究(精)

醫(yī)療健康組織的績效管理研究(精)

定 價:¥60.00

作 者: 呂偉,宋越超,李喆琦
出版社: 南京大學出版社
叢編項: 南京大學管理學院學術文庫
標 簽: 暫缺

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ISBN: 9787305221637 出版時間: 2019-10-01 包裝:
開本: 頁數: 字數:  

內容簡介

  績效管理作為公立醫(yī)院的管理工具,必然能夠幫助公立醫(yī)院提高管理水平和運營效率。充分利用績效考核結果,運用于人力資源管理中,作為職位升降、薪酬發(fā)放、培訓學習的依據。利用績效考核結果改善和調整績效計劃,能夠推動醫(yī)院提高管理水平,實現醫(yī)療資源在醫(yī)院的科學配置?!夺t(yī)療健康組織的績效管理研究/南京大學管理學院學術文庫》是一本研究公立醫(yī)院績效管理的理論著作。

作者簡介

暫缺《醫(yī)療健康組織的績效管理研究(精)》作者簡介

圖書目錄

第一章 公立醫(yī)院績效管理研究——基于H公立醫(yī)院案例
第一節(jié) 研究背景
第二節(jié) 文獻回顧
一、績效管理理論研究
二、公立醫(yī)院績效管理管理研究
第三節(jié) 基本理論
一、績效管理的基本理論
二、績效考核的工具
第四節(jié) 國內外公立醫(yī)院績效管理現狀
一、我國公立醫(yī)院績效管理的相關概念和政策
二、國內外公立醫(yī)院績效管理的實踐現狀
第五節(jié) H公立醫(yī)院的績效管理案例研究
一、醫(yī)院概況
二、醫(yī)院績效管理的現狀
三、績效管理存在的問題和優(yōu)化方向
四、醫(yī)院績效管理優(yōu)化的方案設計
第二章 衛(wèi)生服務中心績效管理研究——基于S衛(wèi)生服務中心案例
第一節(jié) 研究背景
第二節(jié) 國內外研究現狀
一、國內研究現狀
二、國外研究現狀
第三節(jié) 相關概念與理論
一、社區(qū)衛(wèi)生服務中心
二、績效與績效管理
三、平衡計分卡理論
第四節(jié) S社區(qū)衛(wèi)生服務中心的績效管理研究
一、社區(qū)衛(wèi)生服務中心的基本情況
二、平衡計分卡在S社區(qū)衛(wèi)生服務中心績效管理中的應用
第三章 醫(yī)療項目成本核算研究——基于M民營醫(yī)院案例
第一節(jié) 研究背景
第二節(jié) 文獻綜述
一、時間驅動作業(yè)成本法理論研究
二、醫(yī)療項目成本核算研究
三、文獻綜述
第三節(jié) 相關理論
一、作業(yè)成本法的基本理論
二、時間驅動作業(yè)成本法的基本理論
第四節(jié) M醫(yī)院的醫(yī)療項目成本核算研究
一、醫(yī)院概況
二、M醫(yī)院成本核算現狀
三、M醫(yī)院醫(yī)療項目成本核算存在的問題及原因分析
四、時間驅動作業(yè)成本法的成本核算框架構建
五、時間驅動作業(yè)成本法在M醫(yī)院醫(yī)療項目成本核算上的應用
六、推行時間驅動作業(yè)成本法的保障措施
第四章 社區(qū)養(yǎng)老服務中心風險管理研究——基于A社區(qū)養(yǎng)老服務中心案例
第一節(jié) 研究背景
第二節(jié) 文獻綜述
一、國外文獻綜述
二、國內文獻綜述
第三節(jié) 相關概念與理論
一、社區(qū)養(yǎng)老
二、風險與風險管理
三、ERM概述
第四節(jié) A社區(qū)養(yǎng)老服務中心運作流程的風險管理研究
一、A社區(qū)養(yǎng)老服務中心風險管理現狀分析
二、運作流程全面風險管理體系構建的基礎
三、A社區(qū)養(yǎng)老服務中心全面風險管理體系構建的具體實施
參考文獻
后記

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