情商優(yōu)勢：情商與成功（珍藏版）

　　本書針對情商專家和讀者的修改建議，對全書內容做了全新修改，使之更易于讀者學習和運用。書中先幫你厘清情商的概念、構成及對你的影響，再詳細介紹了可準確測量情商的情商量表2.0（EQ-i2.0）的16種子能力，最后教你如何通過評估和練習有針對性地提高情商。此外，書中通過測量調查，分析了情商對各領域精英人物的作用和影響；總結了在各行業(yè)中哪些情商能力有重要作用；幫你準確評估自身的各種情商能力，并通過練習快速提升較弱的情商子能力，以在工作和生活中獲得成功。

　　史蒂文？J.斯坦博士與情商大師丹尼爾？戈爾曼同級的情商大師、臨床心理學家，全球著名情商評估公司―― 多維健康系統(tǒng)公司（Multi-Health Systems Inc.，MHS）的創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官，情商測量量表EQ-i2的共同研究者，加拿大心理學基金會的前主席，安大略心理學會會長，很多知名電視真人秀節(jié)目的角色篩選人。除五角大樓的特殊部門、聯(lián)邦調查局、多倫多楓葉隊，以及眾多的公司和非營利部門的客戶外，他還曾向美國空軍和加拿大武裝部隊提供咨詢。他經(jīng)常在北美和南美、歐洲、亞洲、非洲和澳大利亞舉辦情商相關演講，還曾在幾百個電視、廣播、網(wǎng)絡節(jié)目和平面媒體中亮相。李仁根博士 全球化領導力發(fā)展顧問、上?？夏顽嫠_研究院執(zhí)行院長。他擁有27年的培訓管理、開發(fā)和實施的經(jīng)驗。早年服務于美國佐治亞州成人和技術教育部；1994年在美國加入可口可樂公司后，旋即回國創(chuàng)辦“可口可樂大學”；與其他公司的企業(yè)大學合作，在中國培養(yǎng)了一批專業(yè)培訓人オ。2010－2014年，他任可口可樂公司全球領導力發(fā)展總監(jiān)，負責全球范圍的高管輔導和測評，以及中基層管理人員的發(fā)展。他的研究和實踐方向包含領導力、勝任力的建模和360度測評、文化智商、情商領導力、跨文化團隊管理等。