這是一本分享知識、分享經驗、分享思維方式的職場“選修課”。 選取知乎近年來備受用戶認可的精品職場回答/文章， u職涯規(guī)劃 u深度學習 u自我驅動 u角色融入 u高效執(zhí)行五個維度重塑職場思維，全線助力認知升級！ 針對你所關注的職場問題： ü“如何尋找適合自己的崗位” ü“該不該跳槽/轉行” ü“‘能說會道’如何修煉” ü“如何突破職業(yè)瓶頸期” ü“人際交往禮儀” ü“小團隊領導如何管理” …… 他們提供了清晰思路： 如果你要做一件困難而長期的事，請先去關注這件事情核心、困難的部分。 ——《開啟職業(yè)生涯，先準備好自己》 你觀察一個行業(yè)比較久了，每個月都去市場中考察各種細節(jié)各種影響，從微觀到區(qū)域，再到市場（宏觀），自下而上再自上而下地全面審視一番，你就會發(fā)現(xiàn)長期追蹤給你帶來的價值。 ——《試試看，一周之內摸清一個行業(yè)》 當我們盡力擺脫自身經歷的束縛，站在旁觀者角度，開始對事件本身進行“質疑”，并分析其對不同人、不同情景的“適用性”時，“獨立思考”的大門就漸漸打開了。 ——《三種“思維陷阱”》 一件事的存在必有其原因，你覺得有些不合理乃至離奇的事情，在當事人所處的環(huán)境中，他可能做出了他認為優(yōu)的選擇。少做判斷，多想想為什么，自己才能從中進步。 ——《資深職場人心領神會的“通用規(guī)則”》 多重視角，層層整合遞進，利用“碎片時間”，為初入職場或對職業(yè)生涯規(guī)劃不明確的你，打開由淺入深的職場精進大門！
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