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中國管理會計(jì)人才評價(jià)體系構(gòu)建研究

中國管理會計(jì)人才評價(jià)體系構(gòu)建研究

定 價(jià):¥78.00

作 者: 熊焰韌,蘇文兵 著
出版社: 中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787509594889 出版時(shí)間: 2020-01-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  在美國管理會計(jì)師協(xié)會(IMA)與美國會計(jì)協(xié)會(AAA)提出的管理會計(jì)人員素質(zhì)能力框架基礎(chǔ)上,考慮我國時(shí)代需求背景,初步構(gòu)建了管理會計(jì)人員的評價(jià)指標(biāo)體系,其中包括職業(yè)知識、職業(yè)技能、職業(yè)判斷、職業(yè)道德和領(lǐng)導(dǎo)力5項(xiàng)一級指標(biāo)以及具體15項(xiàng)二級指標(biāo)和39項(xiàng)三級指標(biāo)。

作者簡介

  熊焰韌熊焰韌,江蘇太倉人,管理學(xué)博士,會計(jì)學(xué)系副教授研究方向公司治理與企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)管理會計(jì)理論與實(shí)踐發(fā)展教學(xué)方向財(cái)務(wù)管理企業(yè)內(nèi)部控制

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