管理未來

定　價：￥89.00

作　者：	[美] 彼得·德魯克著，李亞、鄧宏圖、王璐等譯
出版社：	機械工業(yè)出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787111600930	出版時間：	2018-12-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	340	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　以信息為基礎(chǔ)的組織的出現(xiàn)，對系統(tǒng)性創(chuàng)新和企業(yè)家精神的需求，要求管理者具備全新的素質(zhì)。彼得·德魯克的思想正受到越來越多的重視，那些試圖正確應(yīng)對世界變革的商界領(lǐng)袖和經(jīng)濟學家仍都會豎起耳朵認真傾聽這位智者的聲音。企業(yè)的競爭戰(zhàn)略必須基于瞬息萬變的世界經(jīng)濟。知識社會的來臨，使得信息變得越來越重要，信息也意味著一種新型管理方式。對于知識社會的管理者，創(chuàng)新和企業(yè)家精神變得至關(guān)重要。經(jīng)理人需要具備全新的素質(zhì)和技能。

作者簡介

　　彼得·德魯克（Peter F. Drucker）管理學科開創(chuàng)者，他被尊為“大師中的大師”“現(xiàn)代管理學之父”，他的思想傳播、影響了130多個國家；他稱自己是“社會生態(tài)學家”，他對社會學和經(jīng)濟學的影響深遠，他的著作架起了從工業(yè)時代到知識時代的橋梁。 1909年生于維也納的一個書香門第，1931年獲法蘭克福大學國際法博士學位，1937年與他的德國校友多麗絲結(jié)婚，并移居美國，終身以教書、著書和咨詢?yōu)闃I(yè)。在美國，他曾擔任由美國銀行和保險公司組成的財團的經(jīng)濟學者，以及美國通用汽車公司、克萊斯勒公司、IBM等大企業(yè)的管理顧問。為紀念其在管理領(lǐng)域的杰出貢獻，克萊蒙特大學的管理研究生院以他的名字命名；為表彰他為非營利領(lǐng)域所帶來的巨大影響，國際慈善機構(gòu)“救世軍”授予德魯克救世軍高獎項“伊萬婕琳·布斯獎”。他曾連續(xù)20年每月為《華爾街日報》撰寫專欄文章，一生在《哈佛商業(yè)評論》上共發(fā)表38篇文章，至今無人打破這項紀錄。他著述頗豐，包括《管理的實踐》《卓有成效的管理者》《管理：使命、責任、實踐》《旁觀者》等幾十本著作，被翻譯成三十余種文字，總銷售量超過1000萬冊。其中《管理的實踐》奠定了他作為管理學科開創(chuàng)者的地位，而《卓有成效的管理者》已成為全球管理者必讀經(jīng)典。他曾七次獲得“麥肯錫獎”；2002年6月20日，獲得當年的“總統(tǒng)自由勛章”，這是美國公民所能獲得的高榮譽。 20世紀80年代，德魯克思想被引入中國；2004年，德魯克管理學全面進入中國的管理教育。

圖書目錄

推薦序
譯者序
前　言
訪談錄　關(guān)注后商業(yè)社會　
第一部分　　經(jīng)濟
第二部分　　人
第三部分　　管理
第四部分　　組織
后記　20世紀90年代和更遠的未來

完整版目錄
推薦序一（邵明路）
推薦序二（趙曙明）
推薦序三（珍妮·達羅克）
譯者序
前　言
訪談錄　關(guān)注后商業(yè)社會　/ 1
第一部分　　經(jīng)濟
第1章　觸手可及的未來　/ 15
第2章　經(jīng)濟學的缺陷　/ 25
第3章　跨國經(jīng)濟　/ 31
第4章　從國際貿(mào)易到國際投資　/ 37
第5章　美國出口額劇增的背后　/ 42
第6章　低工資：不再是競爭利器　/ 46
第7章　20世紀90年代歐洲的生存之道　/ 51
第8章　美日貿(mào)易需要反思　/ 56
第9章　日本戰(zhàn)后的強大競爭武器　/ 60
第10章　對日本及日本人的誤解　/ 65
第11章　拯救拉美，拯救美國　/ 71
第12章　墨西哥的杰作　/ 76
第二部分　　人
第13章　生產(chǎn)率的新挑戰(zhàn)　/ 85
第14章　企業(yè)領(lǐng)袖的神秘色彩　/ 102
第15章　領(lǐng)導藝術(shù)：少說多做　/ 106
第16章　人員、工作與城市的未來　/ 110
第17章　藍領(lǐng)工人的地位下降　/ 115
第18章　工作規(guī)則與職位說明的終結(jié)　/ 121
第19章　把官員變成經(jīng)理　/ 126
第三部分　　管理
第20章　未來的管理者：主要趨勢　/ 133
第21章　管理上司的藝術(shù)　/ 140
第22章　困擾美國汽車業(yè)的真兇　/ 145
第23章　日本企業(yè)的新戰(zhàn)略　/ 152
第24章　走動式管理：走出公司　/ 159
第25章　企業(yè)文化：絕非雞肋　/ 165
第26章　不斷降低成本：長期策略　/ 171
第27章　非營利組織帶給企業(yè)界的啟示　/ 176
第28章　非營利組織治理：成功教程　/ 188
第29章　非營利組織的深遠革命　/ 197
第四部分　　組織
第30章　公司治理　/ 205
第31章　營銷四課　/ 221
第32章　未來公司：從“著裝”看企業(yè)成功　/ 226
第33章　企業(yè)績效的五大指標　/ 232
第34章　研發(fā)：最好由商業(yè)驅(qū)動　/ 237
第35章　賣掉收發(fā)室：20世紀90年代的外包　/ 243
第36章　有效研發(fā)的10條規(guī)則　/ 247
第37章　企業(yè)聯(lián)盟的發(fā)展趨勢　/ 253
第38章　資本主義危機：誰來負責　/ 258
第39章　新的生產(chǎn)理論　/ 265
后記　20世紀90年代和更遠的未來　/ 282