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M立方:尋找適合中國(guó)企業(yè)的最佳商業(yè)模式

M立方:尋找適合中國(guó)企業(yè)的最佳商業(yè)模式

定 價(jià):¥35.00

作 者: 吳東 著
出版社: 中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng): 企業(yè)成長(zhǎng)力書(shū)架
標(biāo) 簽: 管理 經(jīng)營(yíng)管理 一般管理學(xué)

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ISBN: 9787509547960 出版時(shí)間: 2014-10-20 包裝: 平裝
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 244 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  《M立方:尋找適合中國(guó)企業(yè)的最佳商業(yè)模式》正是寫(xiě)給想要了解商業(yè)模式,和想要從中獲得經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)家、學(xué)者,以及所有在商海中掙扎、奮斗不息的人,希望你在閱讀了本書(shū)之后,對(duì)相關(guān)知識(shí)有所了解,并且運(yùn)用到實(shí)際工作中。

作者簡(jiǎn)介

  吳東,中國(guó)高級(jí)人力資源管理師,國(guó)際采購(gòu)經(jīng)理(CPPM),山西省科技扶貧中心培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人,山西省麒宇人力企業(yè)咨詢管理有限公司CEO,MYJOB.COM簽約咨詢專家?!」ぷ鹘?jīng)歷:曾在知名上市企業(yè)任人力資源總監(jiān)10年,積累了豐富的理論與實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),著有《內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)實(shí)踐》、《用心留住關(guān)鍵人才》、《執(zhí)行力:企業(yè)持續(xù)發(fā)展的命脈》、《老板,我拿什么奉獻(xiàn)給你》、《積羽沉舟、群輕折軸》、《連鎖的力量之人力資源管理》等論文與書(shū)籍。

圖書(shū)目錄

序 言 適合的才是最好的Part 1 商業(yè)模式時(shí)代來(lái)臨 第一章 商業(yè)模式的六大流派掠影 第一個(gè)流派:商業(yè)模式史前流派 第二個(gè)流派:淺嘗輒止流派 第三個(gè)流派:中國(guó)的本土圈流派 第四個(gè)流派:A立方商業(yè)模式流派 第五個(gè)流派:發(fā)現(xiàn)利潤(rùn)區(qū)流派 第六個(gè)流派:M立方商業(yè)模式流派 M立方商道邏輯:沒(méi)有問(wèn)題就是最大問(wèn)題 第二章 偶然微利與持續(xù)暴利的商業(yè)秘密 投資做生意,你最關(guān)心什么 近在眼前的持續(xù)暴利商業(yè)模式 M立方:尋找適合中國(guó)企業(yè)的最佳商業(yè)模式 持續(xù)暴利的典型企業(yè):周莊古鎮(zhèn)vs五糧液 持續(xù)微利的典型企業(yè):北京小毛驢市民農(nóng)園 偶然暴利的典型企業(yè):三株實(shí)業(yè)有限公司 偶然微利的典型企業(yè):房產(chǎn)公司vsDM雜志 M立方商道邏輯:企業(yè)需要提高盈利能力和持久性 第三章 未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是商業(yè)模式的競(jìng)爭(zhēng) 企業(yè)為何越發(fā)展越“窮” 中國(guó)企業(yè)的困境與出路 有市場(chǎng)有錢(qián)賺就有商業(yè)模式 確定模式,發(fā)現(xiàn)未被滿足的消費(fèi)市場(chǎng) 唯有商業(yè)模式能讓企業(yè)走得更遠(yuǎn) 巴菲特:未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是商業(yè)模式的競(jìng)爭(zhēng) M立方商道邏輯:打造模式,提供平臺(tái) 第四章 你是如何定義商業(yè)模式的 美國(guó)引領(lǐng)商業(yè)模式時(shí)代 不同版本的商業(yè)模式新解 商業(yè)模式是企業(yè)的盈利之道 30年前靠機(jī)會(huì),30年后靠模式 中國(guó)的商業(yè)模式時(shí)代 商業(yè)模式迷思:別把模式當(dāng)“真經(jīng)” M立方商道邏輯:重新定義,重塑未來(lái) Part 2 成功商業(yè)模式設(shè)計(jì)五步法 第五章 模式創(chuàng)新,做規(guī)則的制定者而不是追隨者 商業(yè)模式創(chuàng)新與成功原型分類 商業(yè)模式有好壞之分嗎 機(jī)遇與競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代只有適者生存 打破固有模式,破舊才能立新 現(xiàn)在是誰(shuí),未來(lái)要成為誰(shuí) 發(fā)現(xiàn)商機(jī),激活未知的能量 M立方商道邏輯:制定規(guī)則,創(chuàng)造價(jià)值 第六章 戰(zhàn)略定位,發(fā)現(xiàn)更有價(jià)值的利潤(rùn)池 借鑒,不是生搬硬套,而是取長(zhǎng)補(bǔ)短 定位同質(zhì)化嚇跑利潤(rùn) 定位不能小看機(jī)會(huì)主義 把握發(fā)展薄弱環(huán)節(jié)的脈搏 讓企業(yè)利潤(rùn)看漲的十大利潤(rùn)池 M立方商道邏輯:緊隨趨勢(shì),放眼未來(lái) 第七章 發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì),找到你的核心競(jìng)爭(zhēng)力 喬布斯的蘋(píng)果為什么比別人的貴 市場(chǎng),被競(jìng)爭(zhēng)吞噬的俘虜 兩條腿走路:內(nèi)外皆銷路 企業(yè)防火墻:不是所有合作項(xiàng)目都好 做精做強(qiáng),最后才做大 M立方商道邏輯:多維優(yōu)勢(shì),多向營(yíng)銷 第八章 盈利系統(tǒng),價(jià)值最大化讓企業(yè)持續(xù)盈利 品牌系統(tǒng):口碑宣傳體現(xiàn)價(jià)值 渠道系統(tǒng):打通銷路強(qiáng)化價(jià)值 服務(wù)系統(tǒng):配套服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值 客戶關(guān)系系統(tǒng):建立忠誠(chéng)度反映價(jià)值 供應(yīng)鏈系統(tǒng):把握各個(gè)環(huán)節(jié)傳遞價(jià)值 M立方商道邏輯:提升能力,提高利潤(rùn) 第九章 整合資源,打造保證利潤(rùn)額的價(jià)值系統(tǒng) 確定范圍,資源重組 整合產(chǎn)業(yè),重塑業(yè)務(wù) 找利潤(rùn)源,尋利益點(diǎn) 資源互利,利潤(rùn)共享 發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵,實(shí)現(xiàn)控制 M立方商道邏輯:重塑資源,重構(gòu)戰(zhàn)場(chǎng) 第十章 業(yè)務(wù)管理,內(nèi)憂外患一起解決 及時(shí)轉(zhuǎn)型,利用多渠道推進(jìn)銷售業(yè)務(wù) 借助他人之力完善業(yè)務(wù)系統(tǒng) “取誠(chéng)信”和“舍利益”的博弈之戰(zhàn) 為你的狼群找一匹頭狼 相互牽制,利潤(rùn)才能最大化 M立方商道邏輯:管理業(yè)務(wù),解決問(wèn)題 Part 3 中國(guó)企業(yè)如何顛覆模式突破創(chuàng)新 第十一章 顛覆傳統(tǒng)模式突破創(chuàng)新的途徑 定客戶:他們是我的準(zhǔn)客戶嗎 定需求:客戶的需求到底是什么 定行業(yè):未來(lái)發(fā)展是否被看好 定產(chǎn)品:紅海藍(lán)海,向左向右 M立方:尋找適合中國(guó)企業(yè)的最佳商業(yè)模式 定盈利模式:短期利潤(rùn)還是長(zhǎng)期利潤(rùn) 定管理方式:自省現(xiàn)有方式是否高效 定自身位置和優(yōu)勢(shì):我還能撐多久 M立方商道邏輯:顛覆傳統(tǒng),突破創(chuàng)新 第十二章 中國(guó)企業(yè)商業(yè)模式,未來(lái)何去何從 透過(guò)中國(guó)商業(yè)模式的演化看未來(lái)變局 處處皆利潤(rùn)的商業(yè)模式結(jié)構(gòu)從何而來(lái) 完美商業(yè)模式的設(shè)計(jì)口訣 在風(fēng)浪尖口中重新定位 不斷優(yōu)化,丟掉失敗的自己 M立方商道邏輯:變中求異,穩(wěn)中取勝 后 記
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