劉宇輝,擁有多年人力資源招聘、培訓及員工職業(yè)規(guī)劃經驗,曾經為Motorola,IBM,HP,三星,NEC等多家大中型企業(yè)提供綜合人力資源解決方案。她還擔任過北京軟件與信息化產業(yè)促進中心人力資源高級顧問,參與北京市軟件行業(yè)“十一五”規(guī)劃人力資源部分的研究工作。 09年她開始專注于研究積極心理學在個體職業(yè)發(fā)展中的導入與實踐,創(chuàng)建“職業(yè)工作坊”,并推出一系列以個體心理學為理論基礎,以職業(yè)規(guī)劃為核心,以認識自我,激發(fā)潛能為根本出發(fā)點的系列課程,包括《自我潛能的開發(fā)》《破解心靈密碼》等,旨在幫助青年朋友認知自身的本質特點,建立合理的發(fā)展目標,強化自我控制,提升內心力量,共享人生與職場經驗,推動自身的職業(yè)發(fā)展。 ★北京大學心理學碩士,IT行業(yè)資深獵頭,資深企業(yè)人力資源管理顧問; ★資深職業(yè)心理咨詢顧問,個體成長導師,尤其專注IT人才的長期發(fā)展與規(guī)劃; ★積極心理學在職業(yè)發(fā)展領域的先行者與開拓者;