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豐田員工創(chuàng)新工作法

豐田員工創(chuàng)新工作法

定 價:¥28.00

作 者: (日)中原研一 著,陳輝 譯
出版社: 工人出版社
叢編項:
標 簽: 工作素養(yǎng)/員工激勵

ISBN: 9787500852384 出版時間: 2012-08-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 225 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  豐田生產(chǎn)方式是提高企業(yè)生命力的一整套概念和方法的體系,在此基礎(chǔ)上匯聚成了獨特的豐田員工創(chuàng)新與精細工作法,形成了巨大的企業(yè)創(chuàng)新力和凝聚力,并早已成為一種根植于每位豐田員工心中的企業(yè)文化,成為了豐田人的第二天性。《豐田員工創(chuàng)新工作法》作者、資深研究專家中原研一先生系統(tǒng)地揭開了豐田公司卓越的人才培養(yǎng)、現(xiàn)場管理、實現(xiàn)創(chuàng)新的秘密,揭開了局外人難以獲知的普通豐田員工何以造出世界上制造業(yè)精品的不解之謎,《豐田員工創(chuàng)新工作法》是揭示豐田核心競爭力的一部力作,也是企業(yè)培訓員工的經(jīng)典教科書。

作者簡介

  中原研一,現(xiàn)任日中企業(yè)經(jīng)營協(xié)會副會長。1949年出生于日本大阪,畢業(yè)于日本上智大學法學部,畢業(yè)后從事企業(yè)人事管理和人才教育。1988年創(chuàng)立日本經(jīng)營指導株式會社,在日本全國范圍內(nèi)開展企業(yè)培訓人才研修工作,并被稱為豐田企業(yè)經(jīng)營研究專家。主要著作有:《企業(yè)戰(zhàn)略行動學》、《人生設(shè)計談》、《豐田的管理者革命》等。

圖書目錄

第一章 拋棄自滿思想、踏上成功之路
1.百分之二十的差距很容易被追上——進行改進的訣竅
2.正是憑智慧的力量才可以在競爭中勝出——開動腦筋的訣竅
3.站在兩個臺階上考慮問題吧——看問題的訣竅
4.成為問題的當事人——組織的訣竅
5.學會當老板——成長的訣竅
6.深挖潛力——去除浪費的訣竅
第二章 挖掘自我革命的“新思維”
1.不要被先人為主的意識束縛——改變常識的方法
2.不要將手段和目的混為一談——改變思路的方法
3.不要成為樣本工程師——改變作業(yè)的方法
4.不要機械地去執(zhí)行命令——改變基礎(chǔ)的方法
5.不要去制造無用的“必要”——改變對數(shù)字的看法
第三章 將逆風轉(zhuǎn)變?yōu)橥七M力
1.創(chuàng)造失敗的紀錄——善用失敗法
2.用三分鐘干三個小時的活——善用重壓法
3.有點浪費也行——善用繞道法
4.能碰到問題是一種運氣——善用危機法
5.如果改壞了,就再把它改好——善用反效果法
6.不要被相同的石頭絆倒兩次——善用他人經(jīng)驗法
第四章 使“先干起來再說”成為習慣
1.不管怎樣,先干起來吧——強化行動力的方法
2.用辯解的腦瓜去想想應該怎么干——強化前進力的方法
3.如何把理論在工作中進行活用?——強化應用能力的方法
4.手不臟能干好工作嗎?-強化現(xiàn)場能力的方法
5.優(yōu)秀的公司每天都在進行危機管理——強化預防能力的方法
6.打牢基礎(chǔ)——強化企業(yè)體力的方法
第五章 “自我成長”與“培養(yǎng)人才”并進
1.造物就是培養(yǎng)人才——培育智慧吧
2.千萬別灰心喪氣,有人在那看著呢!——培育意識和欲望吧
3.人際關(guān)系縱橫談——培育團隊吧
……
第六章 雖沒時間卻能“馬上行動”的訣竅
第七章 把“輕松之心”變?yōu)椤吧线M之心”
第八章 磨煉意志,提升品格

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